Les 8 P&O

Personeel en Organisatie (les 8)
1 / 19
next
Slide 1: Slide
BedrijfseconomieMiddelbare schoolhavoLeerjaar 4

This lesson contains 19 slides, with text slides and 5 videos.

time-iconLesson duration is: 60 min

Items in this lesson

Personeel en Organisatie (les 8)

Slide 1 - Slide

Leerdoelen deze les

Flexibilisering van de arbeidsmarkt en ZZP'ers

    Slide 2 - Slide

    Slide 3 - Slide

    Slide 4 - Slide

    Slide 5 - Video

    Slide 6 - Slide

    Waar gaat het over?
    PERSONEELSKOSTENBESPARING OF CONTROLE OVER PERSONEELSKOSTEN

    PostNL
    • Keuze: ontslag of ZZP'er
    • Zelfde werk: geen pensioen, geen WW, geen uitkering bij (langdurige) ziekte
    • ZZP'er is goedkoper
    • ZZP'er is makkelijker weg (geen moeizaam ontslag en vergoedingen)

    Slide 7 - Slide

    stelling
    ZZP'ers zijn een uitkomst voor bedrijven (een legale manier om op de loonkosten te besparen)

    Slide 8 - Slide

    Filmpje te zien
    • ZZP'ers geef je liever werk dan werknemers
    • De arbeidsvoorwaarden en lonen in NL worden slechter door het bestaan van ZZP'ers
    • Rechter: je mag werknemers niet vervangen door ZZP'ers.

    Slide 9 - Slide

    Slide 10 - Video

    Stelling
    Wanneer is ZZP'er zijn wel goed of fijn?

    Slide 11 - Slide

    professionals
    ondernemend (en interim)

    Slide 12 - Slide

    Schijnzelfstandigen mogen niet
    • Schijnzelfstandigheid zorgt voor slechtere werkcondities voor werknemers
    • Overheid wil regels scherper voor werknemers
    • Overheid wil regels scherper omdat ze inkomsten kwijt raakt
    • Wet Deregulering Arbeidsrelaties (ZZP): meer controle
    • Geen verklaring (VAR) maar modelcontracten
    • Die contracten werken niet goed: belastingdienst doet moeilijk, vindt het vaak belasting ontduiking
    • Gevolg: geen ZZP'ers meer uit angst voor boete

    Slide 13 - Slide

    Slide 14 - Video

    Slide 15 - Video

    ZZP'er
    • Bedrijven hebben soms tijdelijk mensen nodig voor een speciale klus
    • Huurt iemand in (een zelfstandige of freelancer). Dat is een ondernemer.
    • In zoektocht loonkosten besparing is deze constructie (mis)bruikt
    • Reactie: strengere regels >> reactie echte freelancers minder werk
    • Reactie: opkomst pay-roll bedrijven.....

    Slide 16 - Slide

    slot

    Wat heb je geleerd vandaag?

    Volgende les?





    Slide 17 - Slide

    Slide 18 - Video

    Arbeidsovereenkomst
    • afspraak tussen 1 werkgever en 1 werknemer (rechten en plichten)
    • Salaris, vakantie, werkzaamheden, ziekte, werktijden, locatie (standplaats)
    • CAO: collectieve arbeidsovereenkomst (algemene afspraken binnen een bedrijfstak: scholing, vakantiedagen, arbeidsvoorwaarden)

    Slide 19 - Slide