BO 3.3 deel 2: CAO

• Praktische economie
• MBO
• Studiejaar 3

Vorige les

Wat weet je nog van de vorige les?

Vorige les: HRM

Personeelsbeleid

Primaire arbeidsvoorwaarden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Bedrijfscultuur

Functioneringsgesprekken

Arbobeleid.

CAO

Na deze les weet je:

- Wat een CAO is.

- Welke partijen een rol spelen bij het afsluiten van een CAO.

- Hoe je verschillende zaken kunt opzoeken in de CAO.

- Welke belangrijke afspraken in jouw CAO staan.

CAO: Collectieve Arbeids Overeenkomst

Collectief: voor de gehele bedrijfstak

Overeenkomst tussen werkgeversorganisaties en vakbonden

Algemeen verbindend verklaard: het geldt voor iedereen die in de betreffende branch/bedrijfstak werkzaam is.

Wat wordt er geregeld in een CAO?
Er zijn 2 antwoorden goed.

1. Aantal wettelijke vakantiedagen
2. Aantal boven-wettelijke vakantiedagen
3. Wanneer je vakantie kunt nemen
4. Wanneer je extra vakantiedagen opbouwt

Wat staat er in een CAO

• Loon
• Toeslagen
• Betaling van overwerk
• Werktijden
• Proeftijd
• Opzegtermijn
• Ontslag

• Kinderopvang
• Scholing
• Vakantie
• Pensioen
• Functieomschrijvingen
• Bijzonder verlof
• Regelingen bij ziekte

Wie speelt geen rol bij het onderhandelen over een CAO

1. De vakbond
2. De werkgeversorganisatie
3. Een grote werkgever
4. De werknemer

Afspraken in de CAO staan boven de wet- en regelgeving?

Ja

Nee

Opdracht: Ga naar www.caogroengrondinfra.nl en beantwoord de volgende vragen:

1. Wat is de normale arbeidstijd per week en per dag? ( 2 varianten)
2. Hoe lang is de proeftijd bij een vast contract?
3. Wat is het bruto maandloon in functieschaal D7? (38-urige week)
4. Hoeveel vakantiedagen heb je als 30 jarige bij een fulltime dienstverband
5. Wat is het overwerktarief van ma t/m vrij van 6.00 tot 22.00 uur?

6. Noem 5 situaties waarin je extra verlof krijgt met behoud van loon.

7. Je werkt 5 dagen per week bij het loonbedrijf, maar je bent in het weekend in dienst bij een autosloperij. Mag dat? Waarom?

8. Bij welke feestdagen krijg je wel doorbetaald en bij welke niet?

9. Je bent vader geworden, hoeveel geboorteverlof mag je opnemen?

10. Je bent 7 jaar in dienst bij het loonbedrijf. Wat is de opzegtermijn voor de werknemer èn voor de werkgever?

Wat is de normale arbeidstijd per week en per dag?

Hoe lang is de proeftijd bij een vast contract?

1. twee weken
2. een maand
3. twee maand
4. geen proeftijd

Wat is het bruto maandloon in functieschaal D7? (38-urige week)

1. €2372.20
2. €2579.80
3. €2638.10
4. €2477.80

Wat is het overwerktarief van ma t/m vrij van 6.00 tot 22.00 uur?

130%

150%

200%

Noem 5 situaties waarin je extra verlof krijgt met behoud van loon.

Je werkt 5 dagen per week bij het loonbedrijf, maar je bent in het weekend in dienst bij een autosloperij. Mag dat? Waarom?

Bij de volgende feestdagen wordt je salaris doorbetaald:

1. Kerst en Pasen
2. Kerst, Pasen, Pinksteren
3. Kerst, Nieuwjaar, Pasen Pinksteren en Hemelvaart
4. Kerst, Nieuwjaar, Pasen, Pinksteren, Hemelvaart, Koningsdag, Bevrijdingsdag

Je bent vader geworden, Hoeveel geboorteverlof mag je opnemen

1. 2 dagen, de dag van de geboorte en de dag om het kind aan te geven bij de gemeente
2. 1 week, de week waarin het kind is geboren
3. 2 weken, meteen nadat het kind is geboren
4. 1 week, op te nemen binnen 4 weken na de geboorte

Je bent 7 jaar in dienst bij het loonbedrijf. Wat is de opzegtermijn voor de werknemer èn voor de werkgever?

1. Voor beide 1 maand
2. 1 maand voor de wn, 2 maand voor de wg
3. Voor beide 2 maand
4. 2 maand voor de wg, wn heeft geen opzegtermijn

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Reiskostenvergoeding

Primair

Secundair

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Pensioenafspraken

Primair

Secundair

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Loon

Primair

Secundair

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Telefoon van de zaak

Primair

Secundair

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Vakantiedagen

Primair

Secundair

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Werkkleding

Primair

Secundair

Primaire of secundaire arbeidsvoorwaarden?
Werktijden

Primair

Secundair

Lees hoofdstuk 3.3 en maak de bijbehorende vragen.

Afsluiting

Na deze les weet je:

• Wat de letters CAO betekenen
• Waarom een CAO belangrijk is
• Wat er in de CAO geregeld is
• Hoe je relevante afspraken in de CAO kunt opzoeken

Volgende les:

Bedrijfseconomie.

Resultatenrekening en balans