Reflectie & Presentatie High Tea

Voorbereiding en evaluatie van opdrachten
1 / 37
next
Slide 1: Slide
Medewerker DienstverleningMBOStudiejaar 2

This lesson contains 37 slides, with interactive quizzes, text slides and 2 videos.

time-iconLesson duration is: 20 min

Items in this lesson

Voorbereiding en evaluatie van opdrachten

Slide 1 - Slide

This item has no instructions

Lesdoelen/buts
Aan het eind van de les:
- Weet ik wat reflecteren is en op welke wijze ik dit kan doen
- Heb ik een instructiefilmpje gezien over de persoonlijke voornaamwoorden, aantekeningen gemaakt en het geleerde toegepast



Slide 2 - Slide

This item has no instructions

Leerdoelen
  1. Je weet wat reflecteren is
  2. Je kunt het verschil tussen reflecteren en evalueren uitleggen
  3. Je kunt de STARR-methode hanteren

Slide 3 - Slide

This item has no instructions

Wat is reflecteren?

Slide 4 - Mind map

This item has no instructions

Reflecteren is.....
Terublikken op jouw eigen handelen en ervaringen, daarover nadenken en vervolgens nieuwe keuzes maken

Slide 5 - Slide

This item has no instructions

Reflecteren
  • Terugblikken op je eigen handelen en ervaringen

  • Daarover nadenken

  • Nieuwe keuzes maken.

Slide 6 - Slide

This item has no instructions

Wat is het nut van reflecteren?
  • Reflecteren betekent dat je op systematische wijze de manier waarop je functioneert onder de loep neemt. 
  • Reflecteren is een belangrijke vaardigheid om jezelf te ontwikkelen en je gedrag en prestaties te optimaliseren. 
  • Reflecteren zorgt ervoor dat je de verantwoordelijkheid voor je groei zelf in handen neemt. 
  • Reflecteren is een vorm van leren waarbij je jezelf in het middelpunt van de belangstelling plaatst. Kan het interessanter zijn?!

Slide 7 - Slide

This item has no instructions

Slide 8 - Slide

This item has no instructions

Slide 9 - Slide

This item has no instructions

Slide 10 - Slide

This item has no instructions

Oefenen! Schrijf op basis van de volgende ervaringen een STARR - reflectie

Je loopt sinds kort stage bij ENKCO Foodgroup in Holten, op de kwaliteitsdienst. Je voert diverse bepalingen uit zoals vetgehaltebepaling, temperatuurmetingen en microbiologisch onderzoek. Je koppelt de uitslagen ook terug naar productiemedewerkers. 

Vandaag moest je een schnitzel onderzoeken op algemeen kiemgetal. Tijdens het maken van de verdunningsreeks heb je de monsterlepel schoon gemaakt tussen een alcoholdoekje. Het doekje was doordrenkt met alcohol. Je werkte ook bij een blauwe vlam. Deze stond vlak naast het doordrenkte doekje. Hierdoor sloeg de vlam over naar het doekje. Jij hebt het doekje op de grond gegooid waardoor de vlammen zich verdelen over de vloer. Gelukkig komt er net een collegaan die een blusdeken over de vlammen gooit waardoor het vuur gedoofd wordt.

Slide 11 - Slide

This item has no instructions

Slide 12 - Slide

This item has no instructions

Leerdoelen
Aan het einde van de les heb je inzicht wat je aan werkprocessen kunt verwachten tijdens jou praktijkexamen tevens kun je werkzaamheden voorbereiden, de voorraad controleren en beheren, gerechten bereiden en evalueren hoe je examenopdrachten zijn gegaan.

Slide 13 - Slide

This item has no instructions

Wat weet je al over het voorbereiden en evalueren van opdrachten voor de opleiding medewerker facilitaire dienstverlening?

Slide 14 - Mind map

This item has no instructions

0

Slide 15 - Video

This item has no instructions

reflecteren 
terugkijken

  • wat deed je?
  • wat vertelde je?
  • wat vond je?
  • wat dacht je?
  • wat voelde je?

Slide 16 - Slide

This item has no instructions

Reflecteren n.a.v. de opdracht
* Vraag deze week aan een paar klasgenoten of je hun ingeleverde opdracht mag bekijken
* Pak ook de beoordelingscriteria van de opdracht erbij
* Wat valt je op?
* Waarover ben je tevreden?
* Wat zou je eventueel kunnen verbeteren?
Noteer dit in jouw DPF

Slide 17 - Slide

This item has no instructions

Leerdoelen
  1. Je weet wat reflecteren is
  2. Je kunt het verschil tussen reflecteren en evalueren uitleggen
  3. Je kunt de STARR-methode hanteren

Slide 18 - Slide

This item has no instructions

Waar denk je aan bij
reflectie?

Slide 19 - Mind map

This item has no instructions

Vind jij reflecteren belangrijk en zinvol?

Slide 20 - Open question

This item has no instructions

Slide 21 - Slide

This item has no instructions

Wat is een duidelijke reflectie?
Kijk naar het volgend filmpje van Jochum Meijer waarin hij reflecteert op zijn handelen.

Slide 22 - Slide

This item has no instructions

Reflecteren
  • Terugblikken op je eigen handelen en ervaringen

  • Daarover nadenken

  • Nieuwe keuzes maken.

Slide 23 - Slide

This item has no instructions

Wat is het nut van reflecteren?
  • Reflecteren betekent dat je op systematische wijze de manier waarop je functioneert onder de loep neemt. 
  • Reflecteren is een belangrijke vaardigheid om jezelf te ontwikkelen en je gedrag en prestaties te optimaliseren. 
  • Reflecteren zorgt ervoor dat je de verantwoordelijkheid voor je groei zelf in handen neemt. 
  • Reflecteren is een vorm van leren waarbij je jezelf in het middelpunt van de belangstelling plaatst

Slide 24 - Slide

This item has no instructions

Slide 25 - Slide

This item has no instructions

Slide 26 - Slide

This item has no instructions

Slide 27 - Slide

This item has no instructions


Je bent net in dienst bij ENKCO Foodgroup in Holten, op de kwaliteitsdienst. Je voert diverse bepalingen uit zoals vetgehaltebepaling, temperatuurmetingen en microbiologisch onderzoek. Je koppelt de uitslagen ook terug naar productiemedewerkers. 

Vandaag moest je een schnitzel onderzoeken op algemeen kiemgetal. Tijdens het maken van de verdunningsreeks heb je de monsterlepel schoon gemaakt met een alcoholdoekje. Het doekje was doordrenkt met alcohol. Je werkte ook bij een blauwe vlam. Deze stond vlak naast het doordrenkte doekje. Hierdoor sloeg de vlam over naar het doekje. Jij hebt het doekje op de grond gegooid waardoor de vlammen zich verdelen over de vloer. Gelukkig komt er net een collega aan die een blusdeken over de vlammen gooit waardoor het vuur gedoofd wordt.

Slide 28 - Slide

This item has no instructions

Leerdoelen
  1. Je weet wat reflecteren is
  2. Je kunt het verschil tussen reflecteren en evalueren uitleggen
  3. Je kunt de STARR-methode hanteren

Slide 29 - Slide

This item has no instructions

Reflectie
Reflecteer op de opdrachten en hoe je ze hebt uitgevoerd. Wat vond je ervan? Beschrijf de verbeterpunten aan de hand van het feedbackformulier dat je uitgereikt krijgt tijdens jouw examen.

Slide 30 - Slide

This item has no instructions

Samenvatting
Je hebt geleerd hoe je werkzaamheden kunt voorbereiden, de voorraad kunt controleren en beheren, gerechten kunt bereiden en opdrachten kunt evalueren.

Slide 31 - Slide

This item has no instructions

Vragen?
Heb je nog vragen over het voorbereiden en evalueren van opdrachten voor de opleiding medewerker facilitaire dienstverlening?

Slide 32 - Slide

This item has no instructions

Schrijf 3 dingen op die je deze les hebt geleerd.

Slide 33 - Open question

De leerlingen voeren hier drie dingen in die ze in deze les hebben geleerd. Hiermee geven ze aan wat hun eigen leerrendement van deze les is.
Schrijf 2 dingen op waarover je meer wilt weten.

Slide 34 - Open question

De leerlingen voeren hier twee dingen in waarover ze meer zouden willen weten. Hiermee vergroot je niet alleen betrokkenheid, maar geef je hen ook meer eigenaarschap.
Stel 1 vraag over iets dat je nog niet zo goed hebt begrepen.

Slide 35 - Open question

De leerlingen geven hier (in vraagvorm) aan met welk onderdeel van de stof ze nog moeite. Voor de docent biedt dit niet alleen inzicht in de mate waarin de stof de leerlingen begrijpen/beheersen, maar ook een goed startpunt voor een volgende les.
Lesdoelen/buts
behaald?
Aan het eind van de les:
- Weet ik wat reflecteren is en op welke wijze ik dit kan doen
- Heb ik een instructiefilmpje gezien over de persoonlijke voornaamwoorden, aantekeningen gemaakt en het geleerde toegepast



Wat noteer ik op mijn DPF?

Slide 36 - Slide

This item has no instructions

Slide 37 - Video

This item has no instructions