2025-2026H4 les 1 Personeel Arbeidsovereenkomst v Overeenkomst van opdracht

• Bedrijfseconomie
• Middelbare school
• havo, vwo
• Leerjaar 4-6

Begintaak

Maak de opdracht

(5 minuten)

Leerdoelen

• Je kunt de voor- en nadelen van werken in loondienst versus zelfstandig ondernemerschap noemen.
• Je kunt de verschillen tussen een overeenkomst van opdracht (freelance- of zzp-overeenkomst) en een arbeidsovereenkomst uitleggen.

Een individuele arbeidsovereenkomst wordt afgesloten tussen

1. vakbond en werkgever
2. vakbond en de regering
3. vakbond en de werknemer
4. werkgever en werknemer

Er zijn wettelijk gezien drie voorwaarden opdat er sprake is van een arbeidsovereenkomst. Wat is wettelijk gezien géén voorwaarde?

1. Er is sprake van een gezagsverhouding
2. Er is sprake van loon als betaling
3. Er is sprake van een arbeidsverplichting
4. Er worden afspraken schriftelijk vastgelegd

Wat staat er níét in de individuele arbeidsovereenkomst?

1. Salaris
2. Minimumloon
3. Werktijden
4. Wat voor werk je doet

Een collectieve arbeidsovereenkomst wordt afgesloten tussen een...

1. vakbond / werknemersorganisaties en werkgevers(organisaties)
2. vakbond / werknemersorganisaties en de regering
3. vakbond / werknemersorganisaties en de werknemer
4. werkgever en werknemer

wat is niet waar?

1. Vakantiedagen zijn geregeld in de cao
2. iedereen heeft een cao
3. je baas moet zich houden aan de cao
4. op www.cao.nl staan de cao's

Een CAO is een arbeidsovereenkomst die geldt voor...

1. een hele groep werknemers in een bepaalde bedrijfstak
2. één werknemer
3. één werkgever
4. een hele groep werkgevers in een bepaalde bedrijfstak

Maken

Opgave 4.14, 4.15 en 4.20