d2 gevorderd metodisch werken

D2 gevorderd metodisch werken
Jara, Roos, Martinus en Bram 
hoofdstuk 3 
1 / 14
next
Slide 1: Slide
VerzorgendeMBOStudiejaar 2

This lesson contains 14 slides, with interactive quizzes and text slides.

time-iconLesson duration is: 60 min

Items in this lesson

D2 gevorderd metodisch werken
Jara, Roos, Martinus en Bram 
hoofdstuk 3 

Slide 1 - Slide

algemene informatie 
Een Verzorgende IG werkt vaak samen met mensen die de cliënt buiten de zorg om helpen, zoals familie of vrijwilligers. De verzorgende moet rekening houden met de regels uit de beroepscode, zoals omgaan met privacy, duidelijke afspraken maken over taken en professioneel blijven.

Slide 2 - Slide

wat is voor zorgverleners het grootste risico wanneer meneer hip de afdeling wil verlaten om alcohol te halen
A
dat hij te laat terugkomt voor therapie
B
dat zijn herstel en veiligheid in gevaar komen
C
dat andere patiënten jaloers worden
D
dat er geen personeel beschikbaar is

Slide 3 - Quiz

welk aspect van de beroepscode speelt een belangrijke rol bij zijn verbale agressie naar zorgverleners
A
Professionele afstand en grenzen bewaken
B
Administratieve regels
C
Toezicht houden op bezoekers
D
Het plannen van therapie

Slide 4 - Quiz

wat is voor de verpleegkundige het belangrijkste bij het omgaan met zijn agressieve gedrag
A
.Niet reageren
B
Grenzen stellen en veiligheid bewaken
C
Meneer alles laten bepalen
D
De andere patiënten isoleren

Slide 5 - Quiz

wat moet een zorgverlener doen als hij zich bedreigd voelt door meneer Hip
A
Zelf de confrontatie aangaan
B
Doorgaan met de zorg alsof er niets is
C
Hulp vragen en veiligheid waarborgen
D
De kamer verlaten en niet meer terugkomen

Slide 6 - Quiz

met welke discipline moet de verpleegkundige waarschijnlijk samen werken om zijn ontwenningsverschijnselen goed te begeleiden
A
Alleen een fysiotherapeut
B
Een psycholoog of verslavingsarts
C
Een diëtist
D
Een logopedist

Slide 7 - Quiz

Meneer Hip werkt niet goed mee aan therapieën. Welke professionele waarde is hier vooral van toepassing?
A
Loyaliteit aan collega’s
B
Kritisch blijven op eigen én andermans deskundigheid
C
Het zorgen voor administratie
D
De planning strikt volgen

Slide 8 - Quiz

Wat is de juiste handelwijze als zijn gedrag escaleert naar mogelijk schadelijk gedrag richting anderen?
A
Wachten tot hij tot rust komt
B
Zijn gedrag melden bij de juiste verantwoordelijke als hij niet aanspreekbaar is
C
Hem negeren
D
Patiënten uit zijn buurt houden zonder verslag te maken

Slide 9 - Quiz

Welke zorgvraag sluit aan bij zijn verslavingsprobleem?
A
Extra eten bestellen
B
Hulp bij alcoholcontrole en voorkomen dat hij de afdeling verlaat
C
. Meer fysiotherapie
D
Slapen op een andere kamer

Slide 10 - Quiz

Met welke informele samenwerkingspartners heeft meneer Hip vooral contact?
A
Familie
B
Vrijwilligers
C
Andere daklozen
D
Buurtbewoners

Slide 11 - Quiz

Wat vraagt zijn alcoholverslaving van de verpleegkundige volgens de beroepscode?
A
De verantwoordelijkheid doorschuiven naar andere zorgverleners
B
Deskundigheid inzetten en samenwerking zoeken met verslavingszorg
C
Hem laten drinken om escalatie te voorkomen
D
De verslaving negeren want het hoort bij zijn keuze

Slide 12 - Quiz

. Wat is een juiste manier om zijn pijnklachten te beoordelen?
A
Zijn klachten negeren vanwege alcoholmisbruik
B
Objectief en deskundig beoordelen, zonder vooroordelen
C
Alleen pijnmedicatie geven zonder onderzoek
D
Wachten tot hij deels nuchter is

Slide 13 - Quiz

Zijn conflicten met andere patiënten vallen onder welk element van de beroepscode?
A
. Bewaken van veiligheid in samenwerking
B
Kwaliteit van rapportage
C
Financiële verantwoordelijkheid
D
Administratieve processen

Slide 14 - Quiz