Ik ben nieuwsgieriger nu ik deze bijeenkomsten heb bijgewoond.
1 / 15
next
Slide 1: Slide
Management en organisatieMiddelbare schoolvmbo kLeerjaar 1
This lesson contains 15 slides, with interactive quizzes and text slides.
Lesson duration is: 15 min
Items in this lesson
Oriëntatie leiderschap
Ik was nieuwsgierig voor ik hier kwam.
Ik ben nieuwsgieriger nu ik deze bijeenkomsten heb bijgewoond.
Slide 1 - Slide
Aan de hand van in totaal 9 vragen nemen we deze presentatie door.
De antwoorden zijn anoniem. Lees de vraag, zoals jij het leest.
Ik sluit af met wat het mij heeft gebracht en een conclusie.
Nu eerst een heel kort overzicht van de 2 bijeenkomsten.
Slide 2 - Slide
Bijeenkomst 1
1. Welke overwegingen waren er om deel te nemen aan Oriëntatie op Leiderschap? Wat verwacht je in dit traject te leren?
2. Hoe zou je jouw loopbaanvraag op dit moment beschrijven?
3. Wat spreekt je aan in het beroep van schoolleider?
4. Wat lijkt je lastig aan het beroep van schoolleider?
Tussen de bijeenkomsten is het van belang om individueel op je eigen school het experiment rondom ‘leiding geven’ aan te gaan. Dit doe je door middel van de opdrachten die we je geven. Het is daarom van belang om een gesprek met je leidinggevende in te plannen om hem/haar op de hoogte te brengen van je loopbaanvraag. Je leidinggevende kan je helpen en stimuleren om in de schoolpraktijk opdrachten uit te voeren, hij/zij kan met je in gesprek en ervaringen met je delen en je aanzetten tot reflectie.
Uitdiepen van je loopbaanvraag en kernwaarden als leidinggevende
Ervaringen met leidinggeven
Leiderschapsvraagstukken
Slide 3 - Slide
Bijeenkomst 2
Definitie schoolleider
Leiderschapspraktijken
Kwaliteiten en dialoogkaarten
Oefenen uitdagende situaties
Slide 4 - Slide
Wat houdt jou bezig?
Slide 5 - Mind map
En wat nog meer? ;)
Slide 6 - Mind map
Ben je ontwikkelpunten tegengekomen, gerelateerd aan deze bijeenkomsten?
A
ja
B
nee
C
nog in ontwikkeling
D
geen idee
Slide 7 - Quiz
Waar liggen jouw ontwikkelpunten nav deze bijeenkomsten? Kun je een voorbeeld geven?
Slide 8 - Mind map
Wat wil jij? Wat is je wens mbt het leiderschap?
Slide 9 - Mind map
Wie kan jou helpen? Is dat iemand binnen de organisatie of juist daarbuiten?
Wat was voor jou het meest nuttig van deze drie bijeenkomsten?
Slide 12 - Mind map
Hebben de bijeenkomsten jou gebracht wat je hoopte?
😒🙁😐🙂😃
Slide 13 - Poll
Wat ik heb geleerd?
Vragen stellen
Luisteren/ stil durven zijn
Kwetsbaar op durven stellen/ openstellen
Observeren
Overzicht krijgen
Overzicht geven
Nieuwsgierig blijven
Verrast worden
Slide 14 - Slide
Tot slot
Hiermee heb ik aangegeven wat deze bijeenkomsten mij hebben gebracht. Wat bij mij is blijven hangen, waar ik verrast ben en waar mijn ontwikkelpunten liggen.
Dank aan iedereen die zich hier voor in heeft gezet.