BG1 - Ondersteuning les 3

Beroepsgericht 1 
-
Ondersteuning & begeleiding
Begeleidingsmethoden
en -stijlen
1 / 40
volgende
Slide 1: Tekstslide
Zorg en WelzijnMBOStudiejaar 4

In deze les zitten 40 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 2 videos.

time-iconLesduur is: 120 min

Onderdelen in deze les

Beroepsgericht 1 
-
Ondersteuning & begeleiding
Begeleidingsmethoden
en -stijlen

Slide 1 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 2 - Video

Deze slide heeft geen instructies

- De student weet wat het verschil is tussen begeleidingsmethodiek en begeleidingsstijl
- De student kan vanuit zijn praktijk een koppeling maken naar de begeleidingsstijl dmv voorbeelden

Module 4 
BG 1
  • Les 1: Dagbesteding
  • Les 2: Dagbesteding
  • Les 3: Ondersteuning en begeleiding
  • Les 4: Ondersteuning en begeleiding
  • Les 5: Ondersteuning en begeleiding
  • Les 6: Conflicthantering
  • Les 7: Conflicthantering
  • Les 8: Conflicthantering

Slide 3 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

- De student weet wat het verschil is tussen begeleidingsmethodiek en begeleidingsstijl
- De student kan vanuit zijn praktijk een koppeling maken naar de begeleidingsstijl dmv voorbeelden

Lesdoelen
  • De student weet het verschil tussen begeleidingsstijl en begeleidingsmethodiek
  • De student kan vanuit zijn praktijk een koppeling maken naar zijn begeleidingsstijl d.m.v. voorbeelden

Slide 4 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Wat is communicatie?

Slide 5 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

Welke soorten communicatie zijn er?

Slide 6 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Soorten communicatie
  • Eenzijdige communicatie
  •  Tweezijdige communicatie
  • Verbale communicatie
  • Non-verbale communicatie

Slide 7 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Wat kan jouw manier van communiceren voor invloed hebben op het begeleiden van cliënten?

Slide 8 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

Communicatie en begeleiding
Iedere cliënt communiceert op zijn eigen manier. Als begeleider in de maatschappelijke zorg sluit jij met jouw manier van communiceren aan bij de cliënt. 
Iedere cliënt is anders en niet bij iedere cliënt werkt dezelfde vorm van communiceren en begeleiden!

Slide 9 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Welke begeleidingsmethodieken
worden er binnen
jouw organisatie toegepast?

Slide 10 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Aan welk woord denk je
bij begeleidingsstijlen?

Slide 11 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Het verschil

Begeleidingsmethode:

Systematische manier om van een beginsituatie naar een eindsituatie te werken.






Begeleidingsstijl:
De manier waarop de begeleider zelf met de begeleidingsmethode omgaat
Zegt meer over de persoon die de begeleidingsstijl toepast
Een begeleidingsmethode kan hetzelfde blijven, terwijl de stijl van begeleider kan wisselen



1
2

Slide 12 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Gebieden waarop je begeleidt
  • Het voeren van gesprekken

  • Het uitvoeren van verzorgende taken

  • Het organiseren van ontwikkelingsgerichte activiteiten

  • Het scheppen van een uitdagende, prettige omgeving

Slide 13 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Drie niveaus van begeleiden
  • de cliënt
  • de situatie
  • de begeleider

Als je gemakkelijk kan wisselen tussen de niveaus is je begeleiding effectief en veelzijdig

Slide 14 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 15 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Waar denk je aan bij
autocratische/autoritaire
begeleidingsstijl?

Slide 16 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Slide 17 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Welk woord komt naar boven bij
democratische/ autoritatieve
begeleidingsstijl?

Slide 18 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Slide 19 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 20 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Herken je op je werk
een van deze begeleidingsstijlen
bij collega's?

Slide 21 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Welke begeleidingsstijl is jouw favoriet en
wat vind je belangrijk hierin?

Slide 22 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

Een autoritaire begeleidingsstijl is erg gericht op kennisoverdracht, vaardigheden en regels
A
Waar
B
Niet waar

Slide 23 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

Mijn stijl is sturend maar niet alles bepalend.
De cliënt hebben ruimte voor eigen inbreng.
Welke stijl heb ik?
A
Autoritatieve begeleidingsstijl
B
Permissieve begeleidingsstijl
C
Autoritaire begeleidingsstijl

Slide 24 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

Een permissieve begeleidingsstijl is erg afwachtend.
De cliënt krijgen de ruimte om een eigen spoor te kiezen.
A
Klopt
B
Klopt niet

Slide 25 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

Slide 26 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 27 - Tekstslide

Filmpje gaat over leiderschap model van Hersey en Blanchard

Bespreek met de studenten van te voren dat de medewerkers in het filmpje ook cliënten kunnen zijn en dat de leidinggevende ook begeleider kan zijn
Niveaus binnen taakvolwassenheid

Slide 28 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 29 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Didactiek
Overdragen van kennis en vaardigheden door:
  • Demonstreren
  • Voorzeggen
  • Reflecteren
  • Geleide instructie

Slide 30 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Motiveren en stimuleren
Motiveren
Motivatie is datgene wat een individu tot bepaald gedrag drijft. Motivatie heeft invloed op de initiatie, richting, intensiteit en volharding van het menselijk gedrag. Motivatie ontstaat uit een samenspel tussen de biologische en cultuurafhankelijke eigenschappen van een individu en de omgeving van dat individu.
Stimuleren
Iemand aansporen iets te doen of te laten op basis van overtuigingskracht

Slide 31 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Motivatie

Slide 32 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Geef een voorbeeld van jezelf van
een intrinsieke motivatie

Slide 33 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

Geef een voorbeeld van jezelf van
een extrinsieke motivatie

Slide 34 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

Motiveren en stimuleren
Leerstijlen van Kolb (4): ervaringen opdoen, observeren en reflecteren, formuleren en ordenen, experimenteren
  1. Denker
  2. Doener
  3. Dromer
  4. Beslisser 

Slide 35 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 36 - Link

Deze slide heeft geen instructies

Competenties: kennis, houding en vaardigheden MZ
  • Waarden
  • Normen
  • Vertrouwen
  • Inleven
  • Empathie
  • Sensitiviteit
  • Respect
  • Echtheid
  • Responsief handelen

Slide 37 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Valkuilen bij begeleiding


Valkuilen van of vanuit de coach

  • Overschatting van de cliënt
  • Onderschatting van de cliënt
  • Te veel gericht op de problemen
  • Onmacht  zie je vaak ontstaan doordat er zaken zijn in het leven van de cliënt die je als begeleider graag zou willen bijsturen. De cliënt is echter nog niet klaar voor een vervolgstap in het leven, terwijl jij deze stap en de mogelijkheden wel ziet.
  • Ongeduld of sneller willen dan de cliënt

Valkuilen ten gevolge van gedrag van je cliënt

  • hautaine houding of arrogantie houding
  • Afstand en nabijheid
  • Manipulerend gedrag


Slide 38 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 39 - Video

Deze slide heeft geen instructies

Evaluatie les
Wat heb je geleerd?
Wat vond je van deze les?
Heb je tips?

Slide 40 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies