providerboog 5 okt P&O themabijeenkomst

• Gezondheidskunde
• Middelbare school
• vwo
• Leerjaar 5

P&O themaoverleg providerboog 

(klaas, merel, mireille en gerdy)

• Wat ging aan dit overleg vooraf ?
• Het begrip GC providerboog
• Speelruimte/ werkwijze samen verhelderen>  vragen

Wat komt er bij je op bij het woord providerboog?

GC Providerboog (hulpmiddel) geeft inzicht in: 

Wat bieden we als GC aan  dienstverlening/mogelijkheden om mensen Gezond werkend / Vitaal en Duurzaam inzetbaar te krijgen en te houden *

*) het is een levend/dynamisch document, wat telkens onderhoud behoeft

Speelruimte samen verhelderen. Bespreekpunten> in de vorm van vragen doen

 ekst

Wat ging vooraf? 

Gezondheids- en vitaliteitsmanagement =

Het tracht de Gezondheid en Vitaliteit te verbeteren, onder meer door werknemers te stimuleren zich gezond te gedragen.

Daarbij is het eveneens van belang is om belemmerende condities, zoals belastende arbeidsomstandigheden te verminderen.

1 GC in gezondheid

Wat zijn de drie touwtjes waaraan we kunnen trekken? (de 3 V's)

1. Verlichten, Veranderen, Voorschrijven
2. Verlichten, Veranderen en Vitaliseren
3. Vaker doen, Vitaliseren en Voorschrijven
4. Verdragen, Vitaliseren, Voorkomen

Op welke drie gebieden richten we ons vanuit vitaliteits- gezondheidsmanagement?

1. Werkomgeving, (Werk)balans, Werkinhoud
2. Werkomgeving, de RIE, de BHV organisatie
3. Werkinhoud, werkonderhoud, werkintentie
4. Werkinhoud, functiegericht en standaardisatie

GC Providerboog

Is de providerboog voor nu compleet met het ‘huidige’’ overzicht?

ja best wel

ik heb nog een suggestie

nee nog niet

heb nog geen blik kunnen werpen erop

Zou je in de chat willen zetten welke toevoegingen je hebt voor de providerboog

Ik vind dat we binnen het GC iedere medewerker gelijkwaardig behandelen als het gaat om zijn/haar gezondheid/di/verzuimbeleid

ja

nee

weet ik niet

Welk onderdeel van de providerboog behoeft nog nadere uitwerking? (bijv aanvullende procesbeschrijving)

casus: de bedrijfsverpleegkundige adviseert ter preventie een coach aan een medewerker. Wie betaald als er een coachtraject uitkomt?

Hoe vaak per jaar moet de providerboog in ons P&O overleg langs komen om het document ‘levend’ te houden?

1x per jaar

1x per jaar

1x per 2 jaar

nog 1 vraag...

Hoe zullen we het management betrekken bij de providerboog? Wat van belang?