3.3 Hoe is het geregeld?

3 AAN HET WERK
3.3 Hoe is het geregeld?
1 / 19
volgende
Slide 1: Tekstslide
EconomieMiddelbare schoolvmbo tLeerjaar 2

In deze les zitten 19 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 2 videos.

time-iconLesduur is: 50 min

Onderdelen in deze les

3 AAN HET WERK
3.3 Hoe is het geregeld?

Slide 1 - Tekstslide

3.3 Hoe is het geregeld?
  • Ik kan voorbeelden geven van informatie die een werknemer kan terugvinden in een cao.
  • Ik kan een nettoloon berekenen aan de hand van gegeven informatie.
  • Ik kan uitleggen hoe in de wet het minimumloon geregeld is.
  • Ik kan 2 wetten opsommen die de werknemer kunnen beschermen.

Slide 2 - Tekstslide

Arbeidsovereenkomst?

Slide 3 - Woordweb

HORECA
ZORG
BOUW
LAND
BOUW
VERVOER
DETAIL
HANDEL
verpleger
metselaar
barman
chauffeur
varkensboer
timmerman
vakkenvuller
tuinier
bloemist
planner
koerier
dokter
kok
loodgieter
loonwerker
fruitteler
elektricien
ober
afwasser
juwelier
chirurg

Slide 4 - Sleepvraag

CAO
Collectieve Arbeidsovereenkomst
  • Afspraken die voor alle werkgevers en werknemers binnen een bedrijfstak gelden.
  • Een bedrijfstak is een verzameling van gelijksoortige bedrijven (bv. zorg).
  •  Werktijden, loon, vakantiedagen

Slide 5 - Tekstslide

bedrijfstak
overheid

Slide 6 - Woordweb

3.3 Hoe is het geregeld?
Brutoloon
Brutoloon is je uurloon X het aantal gewerkte uren

bijv. je verdient 13,78 per uur
je hebt 64 uren gewerkt
dan is je brutoloon: 13,78 x 64 = 881,92

Slide 7 - Tekstslide

3.3 Hoe is het geregeld?
Brutoloon
Brutoloon is je uurloon X het aantal gewerkte uren

bijv. je verdient 13,78 per uur
je hebt 64 uren gewerkt
dan is je brutoloon: 13,78 x 64 = 881,92

Slide 8 - Tekstslide

3.3 Hoe is het geregeld?
Nettoloon
Je nettoloon is wat je daadwerkelijk op je bankrekening krijgt

Oftewel je Brutoloon - belastingen en premies


Slide 9 - Tekstslide

Je brutoloon is 881,92. Maar er gaan nog 51,64 aan sociale premies af en nog 135,86 aan loonbelasting
Wat wordt dan je nettoloon?

Slide 10 - Open vraag

3.3 Hoe is het geregeld?
Minimumloon
  • Is het brutoloon dat iemand van 21 jaar of ouder minimaal moet verdienen (nu: € 1.684,80)
  • Tussen de 15 en 21 jaar geld het minimumjeugdloon
  • Hoe jonger hoe lager het minimumjeugdloon

Slide 11 - Tekstslide

Slide 12 - Video

Waarvoor staat ARBO-wet?
A
Arbeid Rond Betere Omstandigheden Wet
B
Arbeid Bijzondere Omstandigheden Wet
C
Arbeids Omstandigheden Wet
D
Arbeid Rijke Bewuste Ouderen Wet

Slide 13 - Quizvraag

Wat is de arbowet?
A
Wet met regels voor werk- en rusttijden.
B
Wet met regels voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden.
C
Tijd tussen het moment waarop je ontslag neemt of krijgt en de einddatum van je baan.
D
Het juiste antwoord staat er NIET bij

Slide 14 - Quizvraag

Slide 15 - Video

Een werkgever kan bij een sollicitatie verschillende redenen hebben om iemand niet aan te nemen.
Welke van de volgende redenen is in strijd met de Algemene wet gelijke behandeling?
A
De sollicitant vraagt een te hoog salaris.
B
De sollicitant is te oud.
C
De sollicitant heeft de verkeerde opleiding.
D
De sollicitant heeft te weinig ervaring.

Slide 16 - Quizvraag

3.3 Hoe is het geregeld?
Arbeidswetgeving
Voor wie? Alle werkgevers. Elk bedrijf moet zich hieraan houden
Wat? Afspraken over arbeidsomstandigheden, werktijden etc.
Voorbeelden:
  • Arbowet
  • Arbeidstijdenwet

Slide 17 - Tekstslide

3.3 Hoe is het geregeld?
  • Ik kan voorbeelden geven van informatie die een werknemer kan terugvinden in een cao.
  • Ik kan een nettoloon berekenen aan de hand van gegeven informatie.
  • Ik kan uitleggen hoe in de wet het minimumloon geregeld is.
  • Ik kan 2 wetten opsommen die de werknemer kunnen beschermen.

Slide 18 - Tekstslide

3.3 Hoe is het geregeld?
  • Maak oefening 28, 29 en 31
  • Maak nu herhalingsopdracht 13 of plusopdrachten 12 en 13
  • Maak oefening 32, 33 en 34
  •  Maak nu herhalingsopdracht 14 en 15 of plusopdrachten 14
  • Maak oefening 35 en 36
  • Maak nu herhalingsopdracht 16 of plusopdrachten 15 en 16
  • Maak oefening 39 en 40
  • Maak nu herhalingsopdracht 16 of plusopdrachten 15 en 16

Slide 19 - Tekstslide