H3 Aan de slag 3.3 Wat spreken we af? (deel 1) (Plein M 4e editie)

• Economie
• Middelbare school
• vmbo b, k
• Leerjaar 1

Welkom bij economie!

Hoofdstuk 3 Aan de slag

3.3 Wat spreken we af?

3.3 Wat spreken we af? 

Lesdoelen:

Aan het einde van de les:

• Kun je uitleggen wat voltijdbanen en deeltijdbanen zijn en wat vaste banen en flexibele banen zijn;
  
• Kun je uitleggen wat het verschil is tussen brutoloon en nettoloon;

Wat is het verschil tussen een werkgever en een werknemer?

Wat is / Wat staat er in een CAO?

deeltijdbaan 

Fulltimebaan

fulltimebaan

Je moeder werkt 24 uur in een apotheek

Jos werkt 35 uur in het ziekenhuis

De buurman werkt 36 uur als vrachtwagenchauffeur 

Wat is een deeltijdbaan?

1. je werkt meer dan 35 uur per week
2. je werkt minder dan 35 uur per week
3. je werkt minder dan 60 uur per week
4. je werkt meer dan 60 uur per week

Als iemand een vaste baan heeft dan ......

1. werkt hij/zij 40 uur in de week
2. werkt hij/zij als een vaste invalkracht
3. werkt hij/zij met een contract wat niet eindigt
4. werkt hij/zij op een vaste werkplek

Deeltijd of voltijdbaan

Deeltijdbaan (of parttimebaan): dan werk je minder dan 35 uur per week

Voltijdbaan (fulltimebaan):
Dan werk je 35 uur of meer per week

Vaste, tijdelijke of flexibele baan

• Vaste baan: Je hebt met je werkgever een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd afgesproken (geen einddatum)

• Heb je wel een einddatum afgesproken,
  dan heb je een tijdelijke baan.

• Een flexibele baan: Als je alleen werkt op momenten dat je
  nodig bent.
  Vaak via een uitzendbureau of als een oproepcontract.

Huiswerk

Paragraaf 3.3
Opdracht 1 t/m leerstof 3

Welkom bij economie!

Hoofdstuk 3 Aan de slag

3.3 Wat spreken we af?

3.3 Wat spreken we af? 

Lesdoelen:

Aan het einde van de les:

• Kun je uitleggen wat het verschil is tussen brutoloon en nettoloon;
  
  
• Weet je wat het minimumloon is
  
  
• Weet je wat de Arbo en Arbotijdenwet doen

Hoeveel uur moet je minimaal werken voor een fulltimebaan?

1. 33
2. 34
3. 35
4. 36

Als je een baan hebt met een einddatum dan heb je een:

1. Vaste baan
2. Tijdelijke baan
3. Flexibele baan

Wat ga je verdienen? 

                                             Wat ga je verdienen:

Brutoloon                                               (staat in je contract)

belasting en sociale premies  -   (betalen aan de overheid)

Nettoloon                                               (krijg je op de rekening)

€ ............

€ 400,-

€ 800,-

€ 3.500,-

Brutoloon

Nettoloon = brutoloon - inhoudingen

Minimumloon

• Als je gaat werken heb je altijd recht op een minimum bedrag per uur
• In de wet is dit minimumloon afgesproken
• - Hoeveel moet een persoon van 21 jaar op zijn minst verdienen
  
  
• Ga je werken voor je 21ste?
  
  - Dan krijg je jeugdminimumloon.
  - Dit is een percentage van iemand van 21. 

Arbo en Arbeidstijden

• Er zijn ook wetten over veilig werken
  - Veiligheid maar ook gezondheid
  
  
• Arbowet (arbeidsomstandighedenwet)
  - Reflecterende kleding, helm op in de bouw, goede bureaustoel 
• Arbeidstijdenwet:
  - Aantal pauzes, afspraken over uren van jonge kinderen. 

Het brutoloon is meer dan het nettoloon

Een werknemer ontvangt loon

Een voltijdbaan heb je als je 34 uur of meer per week werkt. 

Onjuist

Juist

Juist

Onjuist

Juist

Onjuist

Huiswerk

Paragraaf 3.3
Opdracht 1 t/m samenvatting