Vergadering 15 november

• coaching
• MBO
• Studiejaar 3

Welkom

Thema: rol expert passend ondersteunen en expert leren & gedrag

- Start nieuwe periode

- Inchecken: hoe zit je erbij? 

- Opening Marleen

Agenda

Inchecken

Opening Marleen

Mededelingen

Evaluatie: Terugblik jaarplanning

Focus: passend ondersteunen en leren & gedrag

- Aanmeldingen P1

- Hoe ziet de begeleiding eruit?

Vooruitblik: Groepsbespreking 

Mededelingen

- Boekje begeleidingsbehoefte (Marleen)

- Meldcode huiselijk geweld & kindermishandeling (Marleen)

- Cursus aan de praat met TOS (Marleen)

Terugblik jaarplanning

- Groen: reeds ingezet en loopt naar tevredenheid supportteam.

Geel: hierover hebben we nu niet dezelfde inzichten. We komen hier later op terug in p2.

Blauwe tekst: nieuwe inzichten, toegevoegd aan jaarplan.

Wat wit is gebleven hoeft nog niet af te zijn op dit moment. 

Behoefte Samenwerking 

- Delen van wat we doen vanuit de eigen expertrol 

 actief agenderen en bewust de collega’s informeren en consulteren (doel agendapunt verduidelijken) (allen vanuit eigen expertrol)

- Planmatig werken; het jaarplan is onze leidraad ( allen, maar Rolien en Erwin bewaken dit mbv agenda).

- Factor tijd: met elkaar oog houden voor efficiënt vergaderen benoemen waar het knelt (allen; interventie tijdens overleg).

- Tijd om elkaar op te zoeken (Henriëtte en Annette: voorlopig op momenten dat er geen coördinatieoverleg is; als dat niet genoeg is dan kunnen we wellicht in het rooster iets doen).

- Betrokkenheid bij collega’s in supportteam, leren wat ieders rol inhoudt; individueel contact leggen. (Marleen)

- Actielijst bijhouden tijdens elk overleg. Annelies doet dit in p2.

Focus: rol expert passend ondersteunen en leren & gedrag

P1: doorverwijzingen (preventiepiramide) delen

- Hoeveel aanmeldingen hebben we gehad? Wat leren we hiervan en hoe ziet de piramide eruit? 

-Waar bevinden Annelies en Marleen zich in de piramide?

"We bepalen of de aanmelding naar het groen of oranje kan?" Wat houdt dat in?  

P2: 

Behoefte passend ondersteunen

Behoefte Expert leren & gedrag

Doel jaarplan Passend ondersteunen: er wordt nadrukkelijker geopereerd in het groen en oranje. Minder individuele casussen, meer preventie: voorlichten en ondersteunen van de onderwijsteams

Geel

- 6 rollen van de leraar (volgende week)

Periode 2, verder uitrollen (procesbegeleiders)

Groepsbespreking

-  Terugblik PO werkgroep (format)

-  Kan jouw subteam aan de slag? 

-  VSA negatief voorbereiden/plannen

Jaaragenda

16 november groepsbesprekingen (2e jaars niv 3 & 4, )

23 november groepsbesprekingen (1e jaars & sbg, niv 2)

29 november Kernpartnerschap leerplicht en mbo Buurtteam

25 november leernetwerk experts (16:00 tot 20:00)

30 november ouderavond

7 december FO

14 december PO

25 januari PO

Dit wil ik nog even zeggen....