Temperatuur

• Medisch technische handelingen
• MBO
• Studiejaar 1

Temperatuur meten

lesdoelen

Leerdoel: Ik kan volgens protocol bij een patiënt de temperatuur bepalen, waarbij ik duidelijk ben in mijn uitleg over de behandeling en kan vertellen of er sprake is van verhoging, koorts of een lage temperatuur. 

Leerdoel: ik kan advies geven wanneer er sprake is van verhoging of koorts 

 

Wat kunnen mogelijke oorzaken zijn van koorts?

oorzaken koorts

Infectieziekten (bacteriële en virale infectie), wonden, na een operatie, afsterven van weefsel. 

Wat is de normale lichaamstemperatuur?

1. Tussen 35,5-36,5
2. Tussen 36,5 en 37.0
3. Tussen 36,0-37,5
4. Tussen 36,5-38,0

Wanneer spreek je van koorts?

1. 38 graden en lager
2. Vanaf 37,5 graden
3. 39 graden en hoger
4. 38 graden en hoger

Wat is de meest betrouwbare vorm van temperatuur meten?

1. In het oor
2. Rectaal
3. Via het voorhoofd
4. In de mond

orale temperatuur meet je in de......

1. anus
2. mond
3. voorhoofd
4. onder de oksel

Axillair de temperatuur meten is onder de oksel

1. onjuist
2. juist

in het oor

onder de oksel

in de anus

in de mond

in de lies

rectaal

inguinaal

axillair

oraal

tympanisch

Waar hoef je geen extra graden aan toe te voegen bij het meten van de temperatuur?

1. in het rectum
2. in de mond
3. in de lies
4. onder de oksel

Waar meet je de temperatuur
met deze thermometer?

1. Onder de tong
2. Onder de oksel
3. In het oor
4. In het rectum

Tympanische thermometer

Analoge thermometer

Infra-rood thermometer

Digitale thermometer

Hoe vaak raad je iemand aan om de temperatuur te meten? 

1. 1 keer per dag
2. 2 keer per dag
3. 3 keer per dag
4. 4 keer dag

Welke adviezen geef je bij een patiënt met koorts?

ADVIEZEN BIJ KOORTS

Neem rust; bedrust niet nodig, vermijd lichamelijke inspanning.

Drink voldoende

Binnenblijven hoeft niet

Blijf uit de zon

Koortsverlagend middel (bv Paracetamol) mag

Dit beïnvloedt niet het beloop, maar vermindert het ziekgevoel. Het lichaam zorgt er zelf voor dat de koorts niet te hoog wordt. 

Aan de slag

Je mag nu aan de slag.

Heb je vragen? Laat het me weten.

SUCCES!