Soorten leiderschap en effectieve communicatie

Soorten leiderschap en effectieve communicatie
1 / 11
volgende
Slide 1: Tekstslide

In deze les zitten 11 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

Onderdelen in deze les

Soorten leiderschap en effectieve communicatie

Slide 1 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Leerdoelen
  • Aan het einde van de les begrijp je de verschillende leiderschapsstijlen en hun kenmerken
  • Aan het einde van de les weet je hoe je effectief instructies kunt geven
  • Aan het einde van de les kun je feedback geven en ontvangen op een constructieve manier
  • Aan het einde van de les ben je bekend met het model van Hersey en Blanchard

Slide 2 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Wat weet je al over verschillende leiderschapsstijlen en effectieve communicatie?

Slide 3 - Woordweb

Deze slide heeft geen instructies

Leiderschapsstijlen
  • Autoritair
  • Consulterend
  • Participerend
  • Democratisch
  • Laissez faire

Slide 4 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Instructies geven
  • Het proces van het leren aan een medewerker hoe hij of zij een taak moet uitvoeren

Slide 5 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Feedback geven
  • Het proces van het geven van positieve en negatieve reacties op het gedrag en de houding van een medewerker

Slide 6 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Model van Hersey en Blanchard
  • Een model dat verschillende leiderschapsstijlen beschrijft afhankelijk van de situatie en de volwassenheid van de medewerkers

Slide 7 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Definitielijst
  • Leiderschapsstijlen: De manier waarop een leider zijn of haar team leidt
  • Instructies geven: Het proces van het leren aan een medewerker hoe hij of zij een taak moet uitvoeren
  • Feedback geven: Het proces van het geven van positieve en negatieve reacties op het gedrag en de houding van een medewerker
  • Model van Hersey en Blanchard: Een model dat verschillende leiderschapsstijlen beschrijft afhankelijk van de situatie en de volwassenheid van de medewerkers

Slide 8 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Schrijf 3 dingen op die je deze les hebt geleerd.

Slide 9 - Open vraag

De leerlingen voeren hier drie dingen in die ze in deze les hebben geleerd. Hiermee geven ze aan wat hun eigen leerrendement van deze les is.
Schrijf 2 dingen op waarover je meer wilt weten.

Slide 10 - Open vraag

De leerlingen voeren hier twee dingen in waarover ze meer zouden willen weten. Hiermee vergroot je niet alleen betrokkenheid, maar geef je hen ook meer eigenaarschap.
Stel 1 vraag over iets dat je nog niet zo goed hebt begrepen.

Slide 11 - Open vraag

De leerlingen geven hier (in vraagvorm) aan met welk onderdeel van de stof ze nog moeite. Voor de docent biedt dit niet alleen inzicht in de mate waarin de stof de leerlingen begrijpen/beheersen, maar ook een goed startpunt voor een volgende les.