7.4 Collectieve arbeidsovereenkomst

Economie 
T3
paragraaf: 7.4
Collectieve arbeidsovereenkomst
1 / 22
volgende
Slide 1: Tekstslide
EconomieMiddelbare schoolvmbo k, g, tLeerjaar 3

In deze les zitten 22 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 1 video.

time-iconLesduur is: 50 min

Onderdelen in deze les

Economie 
T3
paragraaf: 7.4
Collectieve arbeidsovereenkomst

Slide 1 - Tekstslide

Lesdoel
In deze les leer je meer over collectieve arbeidsovereenkomsten, oftewel CAO's.

Slide 2 - Tekstslide

Terugblik
> Is het je gelukt om de opdrachten digitaal te maken?
> Heb je vragen over de stof? 
> Een paar oefenvragen om weer in de stof te komen. 

Slide 3 - Tekstslide

Wat sluit je af als je ergens in dienst gaat?

Slide 4 - Open vraag

Een minderjarige mag een arbeidsovereenkomst afsluiten
A
Waar
B
Niet waar

Slide 5 - Quizvraag

De ouders van de minderjarige kunnen de arbeidsovereenkomst binnen 4 weken laten ontbinden.
A
Waar
B
Niet waar

Slide 6 - Quizvraag

Wat houdt een proeftijd in?

Slide 7 - Open vraag

Na de proeftijd kun je je baan niet met onmiddellijke ingang op zeggen, dan is er een...

Slide 8 - Open vraag

Een arbeidsovereenkomst moet voldoen aan de wettelijke regels. De regels over hoe lang je mag werken staan in de ....

Slide 9 - Open vraag

De plek waar je werkt moet veilig zijn. De regels over hoe die plek eruit moet zien, staan in de ...

Slide 10 - Open vraag

Theorie
7.4

Slide 11 - Tekstslide

0

Slide 12 - Video

Een collectieve arbeidsovereenkomst (CAO):

wordt gemaakt door een werknemersorganisatie (vakbond) 
en een werkgeversorganisatie.


De arbeidsvoorwaarden:

• in de cao moeten voldoen aan de wet;
• in de individuele arbeidsovereenkomst moeten
 
voldoen aan de cao en de wet.

Slide 13 - Tekstslide

In een cao staan regels over onder andere:

• de omschrijving van de functie;
• het loon;
• extra beloningen;
• overwerk en onregelmatige werktijden;
• vakantie en verlof;
• de arbeidstijden;
• scholing en studie.

Slide 14 - Tekstslide


Het loon van de meeste werknemers wordt bepaald
 door: 
• de functie van de werknemer;
• de loonschaal die bij deze functie hoort;
• de periodiek of trede die binnen de loonschaal van
 toepassing is. 


Werknemers kunnen informatie krijgen over een cao:
• bij hun eigen bedrijf (de personeelsafdeling);
• bij hun vakbond.

Slide 15 - Tekstslide

Begeleid oefenen
Introductie en toepassingsvragen

Slide 16 - Tekstslide

David (24 jaar) is beveiligingsmedewerker. 
Hij werkt bij SecuCare bv, een beveiligingsbedrijf.

Gebruik afbeelding 23. David werd drie jaar
 geleden bij SecuCare aangenomen. Welke functie wilde hij het liefst hebben, beveiliger A of B? 

Slide 17 - Tekstslide

David kreeg niet de functie die hij graag wilde. Wat kan hier de reden voor zijn?

Slide 18 - Open vraag

David gaat in juli met vrienden op vakantie naar de Spaanse kust. Hij gaat drie weken, zijn vrienden gaan een week langer.Waarom kan David geen vier weken op vakantie gaan, net als zijn vrienden?

Slide 19 - Open vraag

Stel, David vraagt een verlof dag aan om een cursus te gaan volgen. Waar is geregeld of hij wel of niet recht heeft op een verlofdag?
A
AOW
B
Arbowet
C
CWA
D
CAO

Slide 20 - Quizvraag

Geef hier aan wat je geleerd hebt deze les.

Slide 21 - Open vraag

Huiswerk : Maken in de digitale omgeving vragen 4 t/m 10
Heb je nog vragen?

Slide 22 - Open vraag