Les wet BIG, Wkkgz
Skills les: W-5 wet BIG
Lesduur is: 100 minOnderdelen in deze les
Skills les: W-5 wet BIG
Check in
Planning
Theorie wet BIG
Bevoegd en bekwaam
Filmpje
Loco spel
Pauze
Theorie Wkkgz
(bijna) incidenten
Opdracht
Afsluiting
Aan het eind van deze les kun je...
De student kan uitleggen wat de Wet BIG inhoudt
De student kan uitleggen wat het verschil is tussen risicovolle handelingen en voorbehouden handelingen
De student kan het verschil uitleggen tussen 'bevoegd' en 'bekwaam'
Uitleggen wat het doel is van de Wkkgz.
Beschrijven hoe klachten en incidenten binnen de zorginstelling gemeld en afgehandeld worden.
Nagaan hoe de procedure voor incidentmeldingen binnen je eigen organisatie is ingericht.
Reflecteren op het belang van openheid en zorgvuldige klachtbehandeling in de zorg.
Wat weet je al over de wet BIG
Schrijf op een post-it
De wet BIG
De Wet Beroepen Individuele Gezondheidszorg (Wet BIG) is in 1995 ingevoerd.
Deze wet zorgt ervoor dat de kwaliteit van de zorg zo goed mogelijk blijft en beschermt de patiënt tegen ondeskundig en onzorgvuldig handelen van de zorgverlener.
Wat valt er onder ?
3 onderdelen Wet BIG:
Voorbehouden handelingen en risicovolle handelingen
Titelbescherming
Tuchtrecht
Tuchtrecht
Het tuchtrecht in de gezondheidszorg is een bijzondere vorm van rechtspraak, waarbij het tuchtcollege beoordeelt of een arts of andere zorgverlener heeft gewerkt volgens de geldende professionele standaard.
Het tuchtrecht is bedoeld om de kwaliteit van de beroepsuitoefening te bevorderen en te bewaken, en om de patiënt te beschermen tegen ondeskundig en onzorgvuldig handelen van een zorgverlener.
Big register
Het BIG-register is een databank die voortkomt uit
de Wet BIG
In het BIG-register staan zorgverleners geregistreerd. Het BIG-register geeft duidelijkheid over de bevoegdheid van een zorgverlener. Iedereen kan het register raadplegen.
Wet BIG groep 1 en 2
Tuchtrecht van toepassing i.v.m. big register
Tuchtrecht niet van toepassing
Wat is het verschil tussen bekwaam en bevoegd?
Bevoegd en bekwaam
Loco spel
Lever de uitwerking van de toets in op itslearning
Pauze
Slide tekst
Wkkgz deel twee van de les
Waar staat de Wkkgz voor?
Wkkgz
Zorgmedewerkers veilig incidenten melden
Zorgaanbieders moeten een interne werkwijze hebben die dit regelt.
Doel is dat collega's het voorval met elkaar bespreken en ervan leren.
Samen de zorg verbeteren.
Zorgaanbieders mogen zelf bepalen op welke manier ze dit organiseren.
Wat regelt de wkkgz?
Een verbeterde en snellere aanpak van klachten
Incidenten kunnen door zorgmedewerkers veilig worden gemeld.
De positie van de zv is sterker
De meldplicht zorgaanbieders is uitgebreid
Belangrijk:
Laagdrempelig;
zorginstellingen moeten zich aanmelden bij onafhankelijke Geschillencommissie.
Deze geschillencommissie kan schadevergoeding aan de indiener van een klacht toekennen.
Verplicht instelling om de kwaliteit van de zorg en de veiligheid van de patiënten te vergroten.
Wat is de rol van een klachtenfunctionaris?
Neutrale onafhankelijke positie -> uitgaan van twee kanten van het verhaal. Doel-> toekomstgerichte oplossingen.
Neutraliteit
Onpartijdigheid
VERPLICHT!
Vanuit de kwaliteitswet Wkkgz
Melden van incidenten en fouten
Wat je heb wel eens gezien op de BPV?
Heb je wel eens een incident gemeld?
Heb je wel eens gezien dat een cliënt een incident meld?
Wat is een (bijna) incident?
Een incident is een negatieve, onverwachte, en onvoorziene gebeurtenis. Een incident is vaak storend en zorgt voor overlast
Wat zijn volgens jou veel gemaakte fouten?
Schrijf op een post- it
Slide titel
Slide tekst
Oorzaken fouten + factoren
Haast/drukte (70,1%)
Communicatie problemen (32,2%)
Gebrek aan concentratie (26,4%)
Menselijke factoren: medicatiefouten, valincidenten, tilincidenten
Technische factoren: bijv. een rolstoel waarvan het wiel breekt of iets aan het gebouw.
Patiënt gerelateerde factoren(bijv. slik/stikincidenten)
Ongewenst gedrag
(bijv. seksuele intimidatie, verbaal - en of/ fysiek geweld)
Soorten meldingen
Opdracht
V1
Leerdoelen check/ check out
De student kan uitleggen wat de Wet BIG inhoudt
De student kan uitleggen wat het verschil is tussen risicovolle handelingen en voorbehouden handelingen
De student kan het verschil uitleggen tussen 'bevoegd' en 'bekwaam'
Uitleggen wat het doel is van de Wkkgz.
Beschrijven hoe klachten en incidenten binnen de zorginstelling gemeld en afgehandeld worden.
Nagaan hoe de procedure voor incidentmeldingen binnen je eigen organisatie is ingericht.
Reflecteren op het belang van openheid en zorgvuldige klachtbehandeling in de zorg.
