Herhalen 5.1

          Wat weet je nog?
1 / 10
volgende
Slide 1: Tekstslide

In deze les zitten 10 slides, met interactieve quizzen en tekstslide.

Onderdelen in deze les

          Wat weet je nog?

Slide 1 - Tekstslide

Wat is een proeftijd?
A
Een periode waarin de werkgever meteen kan opzeggen als het werk niet bevalt.
B
Een periode waarin de werknemer kan opzeggen als het werk niet bevalt.
C
Een periode waarin de werknemer en werkgever meteen kunnen opzeggen als het niet bevalt.
D
Een periode waarin eten gratis geproefd mag worden

Slide 2 - Quizvraag

Arbowet is:
A
Wet voor een gezonde en veilige werkplek
B
Regel dat overheid werk moet regelen
C
Wet wat alleen geld voor de bouwsector
D
Wet dat je sollicitatieplicht hebt

Slide 3 - Quizvraag

Wat zijn arbeidsmotieven?
A
het werk bij bedrijven is verdeeld in verschillende banen.
B
manieren om werk te doen.
C
redenen om te willen werken.
D
redenen waarom je moet werken.

Slide 4 - Quizvraag

Wat is geen voorbeeld van geschoold werk?
A
Leraar
B
Kapper
C
Vuilnisman
D
Automonteur

Slide 5 - Quizvraag

-
-
--------------------
=
Nettoloon
Sociale premies
Brutoloon
Loonbelasting

Slide 6 - Sleepvraag

Wat valt onder grijs werk?
A
Een baan bij een bedrijf hebben
B
Een krantenwijk hebben
C
Vrijwilligerswerk

Slide 7 - Quizvraag

Wat betekent het minimum loon?
A
Wat je minimaal mag verdienen.
B
Dat ik wel wat meer mag verdienen.
C
Wat je minimaal moet verdienen volgens de wet.

Slide 8 - Quizvraag

Vanaf welke leeftijd heeft een medewerker recht op het wettelijke minimum loon?
A
23 jaar
B
22 jaar
C
21 jaar
D
20 jaar

Slide 9 - Quizvraag

In 2021 was je minimum loon € 1.092 per maand. In 2022 is dat € 1.684. Hoeveel procent is de stijging?
A
35,1%
B
35,2%
C
54,2%
D
54,1%

Slide 10 - Quizvraag