Skill Doelgericht zijn en Plannen

Ondernemend Gedrag

Skill 4: Doelgericht zijn en Plannen

1 / 16
volgende
Slide 1: Slide
newEditorKeuzedeelMBOStudiejaar 3

In deze les zitten 16 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

Dit is niet oké

Onderdelen in deze les

Ondernemend Gedrag

Skill 4: Doelgericht zijn en Plannen

Lesdoelen Les 1

Aan het einde van deze skill...


  • weet je wat doelgericht zijn en plannen inhoudt; 

  • heb je met doelgericht zijn en plannen geoefend

Klascode: 51338


Doelgericht

Wat heeft deze foto te maken met doelgericht zijn?

Plannen

Wat heeft deze foto te maken met plannen?

Het doel van Filemon

Bekijk de eerste 4,5 minuten van het filmpje.

  

Wat was het doel van Filemon Wesselink? 

Heeft hij zijn doel bereikt? 

Wat heeft hij gedaan om zijn doel te bereiken? 

Is hij doelgericht te werk gegaan?

Uitspraak

Een uitspraak van Johan Cruijff is: 

“Als je je doel niet kent, dan kun je ook niet scoren.” 

  

Ben je het met deze uitspraak eens of oneens? 

Waarom?

Wat versta jij onder doelgericht zijn?

Planning

Wat is hier gebeurd met de planning? 

Noem een voorbeeld van activiteiten op je BPV of van je opleiding die zijn uitgelopen 

Waarom zijn ze uitgelopen? 

Wat had jij kunnen doen om de activiteiten op tijd uit te voeren?

Ik vind dat ik goed kan plannen

A

Eens

B

Oneens

C


D


Bouwen van een boomhut

Waarom plannen ze de bouw van de boomhut? 

Wat doen ze aan planning in het filmpje? 

Wat gaat er bij de deelnemers wel eens mis bij het plannen?

In hoeverre herken je dat bij jezelf?

Doelgericht zijn en plannen

Doelgericht zijn en plannen is weten wat je doel is, welke taken je moet uitvoeren om dat doel te bereiken en in welke volgorde je dit doet. 


Succesvolle ondernemers weten dat hun eigen succes niet van anderen afhangt, maar van henzelf. Ze weten wanneer ze welke activiteiten moeten uitvoeren om hun doel te halen.

Maken

Doelgericht zijn en plannen is een ondernemende vaardigheid. Jullie gaan deze vaardigheid nu oefenen. 

  Maak de opdrachten behorend bij Skill 4.