2.3 bedrijfscultuur

LOB
periode 2 les 1
Bedrijfscultuur
1 / 16
volgende
Slide 1: Tekstslide
LOBMBOStudiejaar 1

In deze les zitten 16 slides, met tekstslides.

time-iconLesduur is: 60 min

Onderdelen in deze les

LOB
periode 2 les 1
Bedrijfscultuur

Slide 1 - Tekstslide

Slide 2 - Tekstslide

Bedrijfscultuur
Elk bedrijf heeft een eigen manier van omgaan met elkaar.

- Samen lunchen of alleen
- Bedrijfskleding

Slide 3 - Tekstslide

Lesdoelen
  • Je kunt uitleggen wat een bedrijfscultuur is.
  • Je kunt pijlers van bedrijfscultuur benoemen.
  • Je onderzoekt de bedrijfscultuur op jouw werkplek en wat je daarvan vindt.

Slide 4 - Tekstslide

Slide 5 - Link

Slide 6 - Tekstslide

Slide 7 - Tekstslide

Slide 8 - Tekstslide

Slide 9 - Tekstslide

Slide 10 - Tekstslide

Kiezen van een baan
 
Een bedrijfscultuur kent net als jij 'persoonlijke' waarden, normen en overtuigingen.

Slide 11 - Tekstslide

Slide 12 - Tekstslide

Voorbeelden
Innovatieve Cultuur bij Tesla: Tesla staat bekend om zijn innovatieve cultuur, waar creativiteit en vooruitdenken worden aangemoedigd. Medewerkers worden gestimuleerd om nieuwe ideeën te ontwikkelen en risico's te nemen om baanbrekende technologieën te creëren.

Transparante Cultuur bij Buffer: Buffer heeft een cultuur van volledige transparantie. Dit betekent dat alle medewerkers toegang hebben tot informatie over salarissen, bedrijfsfinanciën en strategische beslissingen. Dit bevordert vertrouwen en open communicatie binnen het team.
Ondersteunende Cultuur bij LinkedIn: LinkedIn heeft een ondersteunende cultuur waarin de persoonlijke en professionele groei van medewerkers centraal staat. Ze bieden uitgebreide trainingsprogramma's en stimuleren een gezonde werk-privébalans.

Slide 13 - Tekstslide

Maken:
#Bedrijfscultuur 
Basisles: zelfstandig werken

Slide 14 - Tekstslide

Slide 15 - Link

Afsluiting
Volgende week:
Gastles loopbaancoach
Amee Bakker

Slide 16 - Tekstslide