BSL 1 - periode 3 - bijeenkomst 1

1 / 30
volgende
Slide 1: Tekstslide
GesMiddelbare schoolmavoLeerjaar 1

In deze les zitten 30 slides, met tekstslides en 2 videos.

time-iconLesduur is: 50 min

Onderdelen in deze les

Slide 1 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

BSL 1 - bijeenkomst 1 - periode 3
Feedback

Slide 2 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Overzicht Periode 3
Donderdag 3 april 14.30 uur in lokaal Z110 -> facultatieve bijeenkomst, toetsweek afronden
Donderdag 10 april 14.30 uur in lokaal Z110 -> feedback geven
Donderdag 15 mei 14.30 uur in lokaal Z110 -> intervisie


Dinsdag 1 juli 15.00 uur in lokaal Z110 (afsluiting BSL)

Slide 3 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Tijdspad
  • RTTI / OMZA: uiterlijk 8 april /  omza met kleurtjes en teksten
  • invoeren cijfers: uiterlijk 8 april

  • rapportgesprekken: 17 april
- verkort rooster

  • Herkansing opgeven: 17 april

Slide 4 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Overzicht Periode 3
Maandag 7 april 15.50 uur in lokaal Z110 -> feedback / collegiaal bezoek
Maandag 12 mei 15.50 uur in lokaal Z110 -> intervisie

Maandag 26 mei 15.50 uur in lokaal Z110 -> 
Maandag 5 juni 15.50 uur in lokaal Z110 -> reflectie ontwikkeling jaar 1


Dinsdag 1 juli 15.00 uur in lokaal Z110 (afsluiting BSL)

Slide 5 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

           Leerdoelen
Ik observeer lessen van collega's.


Ik kan feedback geven volgens het feedbackmodel.

Slide 6 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Collegiaal lesbezoek
  • Uit onderzoek blijkt dat 75% van de leraren zelden of nooit een collega observeert, terwijl scholen met een sterke ‘verbetercultuur’ – waarin lesbezoeken vast onderdeel zijn – significant betere leerresultaten behalen (Inspectie van het Onderwijs, 2022). 

  • Ook de OECD (2018) benadrukt dat wederzijdse observatie en reflectie leiden tot betere lessen en leerprestaties.

Slide 7 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Collegiaal lesbezoek
  • leren van anderen
  • reflectie op eigen lesgeven
  • feedback geven en ontvangen
  • zelfvertrouwen vergroten
  • afstemmen op de schoolcultuur


Slide 8 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Collegiaal lesbezoek

Slide 9 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 10 - Link

Deze slide heeft geen instructies

Kijkwijzer
Klimwijzer

Slide 11 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Observatie

Slide 12 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Observatie
Moment 100 dagen voor de klas
  

Tim

Aflevering 2: 'Voor de leeuwen'
23:13 - 25:02 


Slide 13 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 14 - Link

Deze slide heeft geen instructies

Observatie
Moment 100 dagen voor de klas
  

Tim

Aflevering 2: 'Voor de leeuwen'
23:13 - 25:02 


Slide 15 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Observeren

Slide 16 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Observeren
Moment 100 dagen voor de klas

Nicolaas

17.36-18.15

Wat valt je op? Bij registratie, interpretatie en waardeoordeel?


Slide 17 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 18 - Link

Deze slide heeft geen instructies

Observeren
Moment 100 dagen voor de klas

Nicolaas

17.36-18.15

Wat valt je op? Bij registratie, interpretatie en waardeoordeel?


Slide 19 - Tekstslide

5. Concrete en herkenbare voorbeelden
De docent maakt gebruik van praktische en concrete voorbeelden die voor leerlingen herkenbaar zijn in hun eigen leefwereld om tot beter begrip van de lesstof te komen. De docent doet hierbij een beroep op dual coding. Door het visuele en het verbale te combineren vergroot de docent de kans dat lesstof beter bij de leerlingen blijft beklijven. 
Observeren
Didiclass (bron: youtube)

01:30 - 03:20

Wat valt je op? Bij registratie, interpretatie en waardeoordeel?


Slide 20 - Tekstslide

5. Concrete en herkenbare voorbeelden
De docent maakt gebruik van praktische en concrete voorbeelden die voor leerlingen herkenbaar zijn in hun eigen leefwereld om tot beter begrip van de lesstof te komen. De docent doet hierbij een beroep op dual coding. Door het visuele en het verbale te combineren vergroot de docent de kans dat lesstof beter bij de leerlingen blijft beklijven. 

Slide 21 - Video

Deze slide heeft geen instructies

Observeren
Didiclass (bron: youtube)

01:30 - 03:20

Wat valt je op? Bij registratie, interpretatie en waardeoordeel?


Slide 22 - Tekstslide

5. Concrete en herkenbare voorbeelden
De docent maakt gebruik van praktische en concrete voorbeelden die voor leerlingen herkenbaar zijn in hun eigen leefwereld om tot beter begrip van de lesstof te komen. De docent doet hierbij een beroep op dual coding. Door het visuele en het verbale te combineren vergroot de docent de kans dat lesstof beter bij de leerlingen blijft beklijven. 
Feedback
Geef constructieve feedback
Spreek vanuit jezelf
Wees concreet
Verplaats je in de ander
Sta open voor een reactie
Geef feedback op prestatie, niet op persoonlijkheid
Kies het juiste moment

Slide 23 - Tekstslide

5. Concrete en herkenbare voorbeelden
De docent maakt gebruik van praktische en concrete voorbeelden die voor leerlingen herkenbaar zijn in hun eigen leefwereld om tot beter begrip van de lesstof te komen. De docent doet hierbij een beroep op dual coding. Door het visuele en het verbale te combineren vergroot de docent de kans dat lesstof beter bij de leerlingen blijft beklijven. 
Plan
Plan een lesbezoek in bij je collega uit deze groep.

Plan het bezoek voor donderdag 15 mei.



Slide 24 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Slide 25 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Aan de slag
Naar aanleiding van een lesopname in drietallen:

- docent (feedback ontvanger)
- feedback gever
- observant gesprek (geeft feedback op het gesprek)

Slide 26 - Tekstslide

6. Actieve verwerking
De docent maakt expliciet hoe de leerstof actief verwerkt dient te worden. De docent start met modelleren en laat leerlingen vervolgens actief inoefenen. Volgens het 'ik-wij-jullie/jij-wij' principe wordt de ondersteuning geleidelijk afgebouwd. Er wordt gevarieerd in oefentypes en het leerproces wordt zichtbaar gemaakt, bijvoorbeeld met hardop denken opdrachten. Effectieve leerstrategieën zoals zelftesten, gespreid leren, schema’s maken, en samenvatten volgens de Cornell-methode worden expliciet aangeleerd. Dit herkneden van de lesstof helpt bij het bewerken van het lange termijn geheugen.

Slide 27 - Video

Deze slide heeft geen instructies

Aan de slag
Naar aanleiding van een lesopname in drietallen:

- docent (feedback ontvanger)
- feedback gever
- observant gesprek (geeft feedback op het gesprek)

Slide 28 - Tekstslide

6. Actieve verwerking
De docent maakt expliciet hoe de leerstof actief verwerkt dient te worden. De docent start met modelleren en laat leerlingen vervolgens actief inoefenen. Volgens het 'ik-wij-jullie/jij-wij' principe wordt de ondersteuning geleidelijk afgebouwd. Er wordt gevarieerd in oefentypes en het leerproces wordt zichtbaar gemaakt, bijvoorbeeld met hardop denken opdrachten. Effectieve leerstrategieën zoals zelftesten, gespreid leren, schema’s maken, en samenvatten volgens de Cornell-methode worden expliciet aangeleerd. Dit herkneden van de lesstof helpt bij het bewerken van het lange termijn geheugen.
Terugkijken 
op de leerdoelen
Ik observeer lessen van collega's.

Ik kan feedback geven volgens het feedbackmodel/

Slide 29 - Tekstslide

8. Afsluiting
De docent controleert in de slotfase van de les of de leerdoelen door alle leerlingen behaald zijn en plaatst de les in de context van de betreffende periode. De docent evalueert samen met de leerlingen het leren en het gedrag en blikt vooruit aan de hand van de JdW-planner.

Vragen?

Slide 30 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies