1 Quiz over Respect en Verschillen

Wat betekent gelijkwaardigheid?

A

Iedereen krijgt zijn zin.

B

Iedereen verdient dezelfde basis van respect.

C

Iedereen moet gelijk zijn.

D

Iedereen telt evenveel mee.

1 / 10
volgende
Slide 1: Quizvraag
newEditorGASVBuitengewoon secundair onderwijs

In deze les zitten 10 slides, met interactieve quizzen.

Dit is niet oké

Onderdelen in deze les

Wat betekent gelijkwaardigheid?

A

Iedereen krijgt zijn zin.

B

Iedereen verdient dezelfde basis van respect.

C

Iedereen moet gelijk zijn.

D

Iedereen telt evenveel mee.

Wat is een vooroordeel?

A

Een juiste mening over iemand.

B

Een oordeel zonder iemand echt te kennen.

C

Een eerlijk oordeel op basis van feiten.

Wat is respect?

A

Altijd het eens zijn met elkaar.

B

Iemand negeren als je het niet eens bent.

C

Iemand in zijn of haar waarde laten.

Wat zijn onzichtbare verschillen?

A

Geloof, gevoelens of geaardheid.

B

Huidskleur of uiterlijke kenmerken.

C

Taal en kledingstijl.

Wat is inclusief gedrag?

A

Iemand negeren om wie die is.

B

Iemand buitensluiten in een groep.

C

Iemand uitnodigen om mee te doen.

Wat voor gedrag is kwetsend?

A

Iemand aanmoedigen om mee te doen.

B

Iemand belachelijk maken om identiteit.

C

Respectvol naar iemand luisteren.

Waarom is snel oordelen riskant?

A

Verschillen maken iemand minder waard.

B

Je ziet niet alles aan de buitenkant.

C

Iedereen is hetzelfde.

Wat zijn zichtbare kenmerken?

A

Geloof en levensbeschouwing.

B

Huidskleur en kledingstijl.

C

Persoonlijke ervaringen.

Waarom zijn verschillen waardevol?

A

Ze maken samenwerking moeilijker.

B

Ze zorgen voor diversiteit in een groep.

C

Ze moeten altijd opgelost worden.

Wat betekent kwetsende opmerking?

A

Een neutrale opmerking.

B

Een opmerking die iemand pijn doet.

C

Een compliment voor iemand.