uniekheid, kernkwadranten, beeld anderen en personal brand

Persoonlijk en professionele ontwikkeling 

Alex Boink en Joy Eggink
1 / 40
next
Slide 1: Slide
LOBMiddelbare schoolhavoLeerjaar 3

This lesson contains 40 slides, with interactive quizzes, text slides and 4 videos.

time-iconLesson duration is: 120 min

Items in this lesson

Persoonlijk en professionele ontwikkeling 

Alex Boink en Joy Eggink

Slide 1 - Slide

This item has no instructions

Planning en doel
  • Terugblik opstart personal branding
  • Groene momenten 
  • Uniekheid
  • Stap 3,4,5 van personal branding (inleveren bij je boekje!)

Doel:
  • Je kunt omschrijven op welke manier jij uniek bent op basis van je vakgebied en persoonlijkheid.
  • Je kent de theorie van Ofman over de kernkwadranten. 
  • Je hebt stap 3, 4, 5 van personal branding afgerond.  

Slide 2 - Slide

This item has no instructions

Project personal branding & Identity
Bij PB&I zijn er 5 onderdelen die je gaat onderzoeken over jezelf.  Daardoor krijg je een beeld van jezelf die je kunt gebruiken bij het solliciteren en het creëren van je portfolio. 

Einde van de periode oefenen we met sollicitatiegesprekken.
Vorige les: 
opdracht/stap 1: begin met een brainstorm
opdracht/ stap 2: bepaal jouw belangrijkste waarden


Slide 3 - Slide

This item has no instructions

Personal Branding...
...is het jezelf als merk presenteren aan anderen, waarbij je positieve beelden en associaties oproept. 

Je gebruikt je persoonlijkheid, kennis en ervaring om je te onderscheiden van anderen. 

Je laat je (toekomstige) werkgever zien wie je bent en waar je voor staat.

Slide 4 - Slide

This item has no instructions

Slide 5 - Slide

This item has no instructions

Slide 6 - Slide

This item has no instructions

Slide 7 - Slide

This item has no instructions

Personal = je schetst een beeld van jezelf waarbij je de nadruk legt op een set van jouw eigenschappen en vaardigheden die goed aansluiten op en belangrijk zijn voor de functie(s) waarop je solliciteert. 

Branding (komt uit marketingwereld) = wordt toegepast om onderscheidingsvermogen te creëren. 

Je personal brand is te vergelijken met je reputatie; het is
wat de buitenwereld ziet wanneer ze naar je kijken of aan je denken. 
En daar heb jij zelf invloed op. 

Slide 8 - Slide

This item has no instructions

Opdracht: Groene momenten
... zijn momenten waarop je geniet, je de tijd vergeet, je niet echt hoeft na te denken bij wat je doet. Je kijkt er naar uit, je vindt het zelf niet zo bijzonder wat je doet, maar anderen vertellen je dat je het goed kan.
Als je erover praat, straal je en het enthousiasme spat er vanaf! 
 

Vind je het lastig om te bedenken welke dingen dit voor jou zijn? Denk dan terug aan vroeger. Wat deed je toen graag? Of denk aan je werk: wanneer ga je met een voldaan gevoel naar huis? Je kunt ook denken aan je hobby’s en favoriete sport. Denk zo breed mogelijk, alles is goed!
 

Slide 9 - Slide

https://www.youtube.com/watch?v=ZbZSe6N_BXs

in dossier uitwerken
Piramide van Maslow
  • Abraham Maslow deed onderzoek naar motivatie. Ieder mens heeft behoeften en probeert deze na te streven.

  • Een niveau kan pas worden bereikt wanneer het niveau daarvoor is gehaald.

  • Hoe hoger je komt in de piramide, hoe moeilijker het wordt om het niveau te halen.

  • Als er een niveau wegvalt, dan moet je deze opnieuw doen.




Slide 10 - Slide

This item has no instructions

Slide 11 - Slide

klassikaal de delen invullen

Slide 12 - Slide

This item has no instructions

Slide 13 - Slide

This item has no instructions

Slide 14 - Video

This item has no instructions

Slide 15 - Slide

This item has no instructions

Wat maakt Max Verstappen uniek?

Slide 16 - Mind map

This item has no instructions

0

Slide 17 - Video

This item has no instructions

0

Slide 18 - Video

This item has no instructions

Wat maakt Kimberley Bos uniek?

Slide 19 - Mind map

This item has no instructions

Slide 20 - Video

This item has no instructions

Slide 21 - Slide

Dat is hun slogan..
Opdracht: inzicht in jezelf
Deel 1:
Bedenk 3 situaties waarbij je trots was op jezelf en beschrijf uitgebreid deze situaties. 

Bedenk vervolgens welke kwaliteit je bij de situatie hebt ingezet. Hieronder staan twee voorbeelden om je op weg te helpen.

Voorbeeld 1: Situatie: Je hebt deze week je broer geholpen met huiswerk.
Jouw kwaliteit kan zijn dat je behulpzaam bent.
Voorbeeld 2: Situatie: Je stond een onvoldoende voor Engels, maar hebt hard gewerkt en staat nu wel voldoende.
Jouw kwaliteit hierbij kan zijn dat je een doorzetter bent.
situatie 1
kwaliteit(en)
situatie 2
kwaliteit(en)
situatie 3
kwaliteit(en)

Slide 22 - Slide

5xW + H
Opdracht: inzicht in jezelf (deel 2)
Welke kwaliteiten passen nog meer bij jou?
- in je (school)werk, sport, hobby's en persoonlijk! 

Bedenk voor jezelf welke kwaliteiten nog meer bij jou passen en die je dus bezit. Beschrijf achter de kwaliteiten waarom dit bij jou past. 

Beschrijf dit op papier en bewaar dit bij je boekje. (naam op papier schrijven).

Slide 23 - Slide

This item has no instructions

Slide 24 - Slide

Dat is hun slogan..
En nu jij...
Wat maakt jou uniek?

Slide 25 - Slide

This item has no instructions

opdracht/stap 3: Bedenk wat jou uniek maakt
Iedereen is uniek. Waar je uniek in bent, ligt echter niet altijd zo voor de hand. Neem daarom de tijd om te bedenken waar jij uniek in bent, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Hiervoor kun je de resultaten uit je opdrachtenboekje gebruiken, maar je kunt natuurlijk ook nieuwe dingen bedenken.

Noteer alles wat jou uniek maakt op papier en bewaar dit bij de boekje.

Slide 26 - Slide

bedenk het in de ruimte waar jij nu zit. 
Kernkwadranten, model Ofman  
Kwaliteiten zijn kostbaar en daar mag je trots op zijn! Toch zit er ook een gevaar aan kwaliteiten, want dat kunnen je valkuilen worden.
   

Doel van kernkwadranten: Balans zoeken tussen kernkwaliteit en je uitdagingen.

Slide 27 - Slide

Regie houden Bazig worden
Geen initiatief nemen Open staan voor andere werkwijzen

Deze bewustwording kan bijvoorbeeld zinvol zijn voor je functioneren op je werkplek. Je kernkwaliteit kan namelijk ook je valkuil zijn, daarbij hoort een uitdaging en een allergie.
Valkuil: als je te veel van de kernkwaliteit hebt. Je schiet erin door.
Uitdaging: tegenover gestelde van de valkuil. Dit is jouw uitdaging.
Allergie: Iemand die het tegenover gestelde is van de kernkwaliteit. Die heeft te veel van de uitdaging.

Slide 28 - Slide

This item has no instructions

Slide 29 - Slide

This item has no instructions

Slide 30 - Slide

https://www.youtube.com/watch?v=y6eTVTY71c0

Slide 31 - Slide

Werkblad gaan maken. 
opdracht/stap 4: Bedenk hoe je wilt dat anderen je zien
Opdracht/ stap 4: Bedenk hoe je wilt dat anderen je zien
Het is belangrijk om te bedenken hoe je wilt dat anderen jou zien. Hoe wil je overkomen? Wil je onthouden worden als de goedkoopste, de intelligentste, de vormgever die ook kan programmeren of heb je het liefst dat mensen jou zien als expert op een bepaald gebied?

Als je weet hoe je gezien wilt worden, dan kun je eraan werken om ervoor te zorgen dat mensen je ook daadwerkelijk zo gaan zien!
Bedenk hoe je gezien wil worden, maar ook vooral waarom. (richtlijn minimaal 5 regels)


Slide 32 - Slide

This item has no instructions

Toelichting personal branding

Slide 33 - Slide

This item has no instructions

Slide 34 - Slide

This item has no instructions

Slide 35 - Slide

This item has no instructions

Blauwdruk van jouw personal brand
Personal brand = persoonlijk!! (uniek)
Vul het model in voor jezelf

Je hart: waar ligt jouw passie? Waar word je  écht gelukkig van?
Je hoofd: wat vind je belangrijk? Waar wil je heen als persoon?
Je missie: waar maak jij je hard voor? Waar geloof je in?
Je omgeving: hoe positioneer jij jezelf ten opzichte van je omgeving? Wat draag je uit?
Door deze elementen samen te voegen in een brand, creëer je een blauwdruk van wie jij bent als persoon en waar je voor staat.

Slide 36 - Slide

This item has no instructions

Slide 37 - Slide

This item has no instructions

Slide 38 - Slide

This item has no instructions

Opdracht/stap 5: Personal Brand
In de voorgaande stappen heb je veel informatie verzameld: wat belangrijk voor je is, wat je uniek maakt etc. Nu is het zaak om deze informatie om te zetten in een korte beschrijving. Of te wel, jouw Personal Brand. In je portfolio, brief en CV komt je personal brand naar voren. Je personal brand kun je daarnaast tevens omzetten naar een Pay-off (korte beschrijving), te gebruiken bij je uitingen in je portfolio.

Dit is ook de basis voor je pitch!

Slide 39 - Slide

This item has no instructions

Slide 40 - Slide

This item has no instructions