Module 2 BK - Wereld en IK - Les 10

1 / 30
next
Slide 1: Slide
Management en organisatieMiddelbare schoolvmbo, mavo, havo, vwoLeerjaar 1-6

This lesson contains 30 slides, with interactive quizzes, text slides and 1 video.

time-iconLesson duration is: 50 min

Items in this lesson

Slide 1 - Slide

This item has no instructions

              Startklaar
  • Op je plek zitten 
  • Telefoon in je tas
  • Jas over de stoel, oortjes in de tas, tas op de grond
  • Schoolspullen op tafel: Boek, Chromebook, JdW-map, etui


Graag direct inloggen bij LessonUP!
timer
3:00

Slide 2 - Slide

1. Startklaar
Bij de start van iedere les verwelkomt de docent de leerlingen bij de ingang van de deur, noemt leerlingen bij naam, maakt oogcontact en besteedt aandacht aan hun welbevinden. De docent geeft het goede voorbeeld en spreekt hoge verwachtingen uit voor het verloop van de les door succescriteria op gewenst gedrag, schooltaal en effectief leren te benoemen. De leerlingen zijn startklaar: ingelogd in LessonUp, telefoons opgeborgen in het Zakkie, en JdW-map op tafel.
Dominante cultuur en subculturen
Samenleving in balans

Slide 3 - Slide

This item has no instructions


Cultuur bestaat o.a. uit....
A
kleuren, smaken en geuren
B
huidskleur, krullen en manier van lopen
C
tradities, gewoonten en kleding
D
landen, steden en dorpen

Slide 4 - Quiz

7. Formatief handelen
De docent geeft de leerlingen gedurende de les gerichte feedback, feedup en feedforward op de op de inhoud van het werk, de leerstrategie, het gedrag en op zelfsturing. De docent bevraagt willekeurig leerlingen met open vragen. De docent stimuleert kwaliteitsbesef onder leerlingen door bijvoorbeeld leerlingen elkaars werk te laten vergelijken of uitgewerkte voorbeelden te gebruiken, gevolgd door geïnformeerde vervolgstappen.

Wat is een dominante cultuur?
A
De cultuur thuis als je straf krijgt van je ouders
B
Een cultuur waar iedereen verplicht is om iets te doen dat erbij hoort
C
Cultuur die de meerderheid van de bevolking wordt gedeeld
D
Cultuur die de baas speelt over andere culturen

Slide 5 - Quiz

7. Formatief handelen
De docent geeft de leerlingen gedurende de les gerichte feedback, feedup en feedforward op de op de inhoud van het werk, de leerstrategie, het gedrag en op zelfsturing. De docent bevraagt willekeurig leerlingen met open vragen. De docent stimuleert kwaliteitsbesef onder leerlingen door bijvoorbeeld leerlingen elkaars werk te laten vergelijken of uitgewerkte voorbeelden te gebruiken, gevolgd door geïnformeerde vervolgstappen.

De dominante cultuur in Nederland bestaat uit waarden als.......... 
A
Rijkdom, macht en egoïsme
B
Vrijheid, gelijkheid en zuinigheid
C
Geluk, liefde en respect
D
Religie, prestatie en structuur

Slide 6 - Quiz

7. Formatief handelen
De docent geeft de leerlingen gedurende de les gerichte feedback, feedup en feedforward op de op de inhoud van het werk, de leerstrategie, het gedrag en op zelfsturing. De docent bevraagt willekeurig leerlingen met open vragen. De docent stimuleert kwaliteitsbesef onder leerlingen door bijvoorbeeld leerlingen elkaars werk te laten vergelijken of uitgewerkte voorbeelden te gebruiken, gevolgd door geïnformeerde vervolgstappen.

Een voorbeeld van een subcultuur is..........
A
hiphoppers, punkers en sporters
B
Marokkanen, Chinezen en Surinamers
C
Rechtshandigen
D
Mensen met blauwe ogen

Slide 7 - Quiz

7. Formatief handelen
De docent geeft de leerlingen gedurende de les gerichte feedback, feedup en feedforward op de op de inhoud van het werk, de leerstrategie, het gedrag en op zelfsturing. De docent bevraagt willekeurig leerlingen met open vragen. De docent stimuleert kwaliteitsbesef onder leerlingen door bijvoorbeeld leerlingen elkaars werk te laten vergelijken of uitgewerkte voorbeelden te gebruiken, gevolgd door geïnformeerde vervolgstappen.
Jouw subcultuur?

Slide 8 - Mind map

2. Voorkennis activeren
De docent activeert relevante voorkennis aan de hand van een terugblik-opdracht, waarbij eventueel een beroep op de thuistalen wordt gedaan. Op deze manier biedt de docent een kapstok om nieuwe stof te verbinden aan de eerder geleerde stof en richting te geven aan het verdere verloop van de les. Tegelijkertijd worden hiermee misconcepties van leerlingen zichtbaar gemaakt, waar de docent vervolgens gericht op in kan spelen. 

Slide 9 - Link

This item has no instructions

Slide 10 - Slide

This item has no instructions

JdW-kijkwijzer
Lesopbouw:

  1. Vooraf:
    Startklaar, Voorkennis activeren, Formatief Handelen

  2. Instructie:
    Leerdoelgericht werken, Inclusieve didactiek, Concrete en herkenbare voorbeelden, Formatief Handelen

  3. Toepassing:
    Actieve verwerking, Formatief handelen 

  4. Evaluatie:
    Afsluiting

Slide 11 - Slide

This item has no instructions

Overzicht Periode #
  • Thema:
  • Benodigde lesmaterialen:
Week 1
Week 2
Week 3
Week 4
Week 5
Week 6
Week 7
Week 8
Week 9
Week 10 
Week 11
Type hier in Schulbuch
...



...
...
...
...
...

Slide 12 - Slide

This item has no instructions

           Leerdoelen
  • Ik kan uitleggen wat een dominante cultuur is en voorbeelden geven van subculturen in Nederland (R)

  • Ik kan uitleggen hoe subculturen invloed hebben op de dominante cultuur in Nederland. (T1)

  • Ik kan bepalen of het voorbeeld van mijn klasgenoot hoort bij een dominante- of een subcultuur (T2)

  • Ik kan uitleggen waarom het belangrijk is dat in Nederland verschillende culturen samenleven en elkaar beïnvloeden (I).


Slide 13 - Slide

3. Leerdoelgericht werken
De docent geeft het onderwerp, RTTI geformuleerde leerdoelen en de lesopbouw aan. De docent weet de leerdoelen goed te laten aansluiten bij de voorkennis en het (taal)niveau van de leerlingen. Gedurende de les wordt continu een terugkoppeling naar de leerdoelen gemaakt om de mate van beheersing te controleren.   
           Begrippen
           uit deze les
  • Dominante cultuur
  • Subcultuur
  • Multiculturele samenleving
  • Jongerencultuur


Schrijf deze begrippen/ sleutelwoorden in jouw werkboekje!

Slide 14 - Slide

This item has no instructions

           Video over cultuur
Bekijk het filmpje en beantwoord voor jezelf de volgende vragen:

  • Wat is cultuur?

  • Wat hoort bij de Nederlandse cultuur?

Slide 15 - Slide

4. Inclusieve didactiek
De docent past diverse strategieën toe om de betrokkenheid van alle leerlingen te garanderen. Door regelmatig het begrip van de lesstof te controleren en zo nodig de uitleg aan te passen, blijft de stof toegankelijk voor iedereen. Flexibele en heterogene differentiatie ondersteunt dit proces. Interactie in de klas wordt versterkt door het gebruik van thuistalen. Verder creëert de docent een contextrijke en inclusieve leeromgeving door (culturele) achtergronden in de lesstof te integreren. Door positief en proactief op leerlinggedrag te reageren, wordt het voor leerlingen makkelijker om gewenst gedrag te tonen en actief deel te nemen aan de les.


Slide 16 - Video

This item has no instructions

           Dominante cultuur
De grootste en meest zichtbare cultuur in een land.

  • Heeft de meeste macht en invloed (in media, politiek, onderwijs).
  • Bepaalt vaak wat “normaal” wordt gevonden.
  • Andere (sub)culturen passen zich hier vaak (deels) aan.

Slide 17 - Slide

4. Inclusieve didactiek
De docent past diverse strategieën toe om de betrokkenheid van alle leerlingen te garanderen. Door regelmatig het begrip van de lesstof te controleren en zo nodig de uitleg aan te passen, blijft de stof toegankelijk voor iedereen. Flexibele en heterogene differentiatie ondersteunt dit proces. Interactie in de klas wordt versterkt door het gebruik van thuistalen. Verder creëert de docent een contextrijke en inclusieve leeromgeving door (culturele) achtergronden in de lesstof te integreren. Door positief en proactief op leerlinggedrag te reageren, wordt het voor leerlingen makkelijker om gewenst gedrag te tonen en actief deel te nemen aan de les.


                    Dominante cultuur

Slide 18 - Slide

4. Inclusieve didactiek
De docent past diverse strategieën toe om de betrokkenheid van alle leerlingen te garanderen. Door regelmatig het begrip van de lesstof te controleren en zo nodig de uitleg aan te passen, blijft de stof toegankelijk voor iedereen. Flexibele en heterogene differentiatie ondersteunt dit proces. Interactie in de klas wordt versterkt door het gebruik van thuistalen. Verder creëert de docent een contextrijke en inclusieve leeromgeving door (culturele) achtergronden in de lesstof te integreren. Door positief en proactief op leerlinggedrag te reageren, wordt het voor leerlingen makkelijker om gewenst gedrag te tonen en actief deel te nemen aan de les.


           Subculturen
Groepen die hun eigen normen, waarden en tradities hebben die kunnen afwijken van de meerderheid.


Kun jij iets vertellen over de "drill-rap cultuur"?
Wat weet je hier over?

Slide 19 - Slide

5. Concrete en herkenbare voorbeelden
De docent maakt gebruik van praktische en concrete voorbeelden die voor leerlingen herkenbaar zijn in hun eigen leefwereld om tot beter begrip van de lesstof te komen. De docent doet hierbij een beroep op dual coding. Door het visuele en het verbale te combineren vergroot de docent de kans dat lesstof beter bij de leerlingen blijft beklijven. 
           Subculturen
Groepen die hun eigen normen, 
waarden en tradities hebben 
die kunnen afwijken van 
de meerderheid.


Slide 20 - Slide

5. Concrete en herkenbare voorbeelden
De docent maakt gebruik van praktische en concrete voorbeelden die voor leerlingen herkenbaar zijn in hun eigen leefwereld om tot beter begrip van de lesstof te komen. De docent doet hierbij een beroep op dual coding. Door het visuele en het verbale te combineren vergroot de docent de kans dat lesstof beter bij de leerlingen blijft beklijven. 

Wat wordt bedoeld met dominante cultuur?
A
De cultuur van een klein groepje in de samenleving
B
De cultuur die de meeste invloed heeft en als ‘normaal’ wordt gezien
C
De cultuur die alleen jongeren volgen
D
d.

Slide 21 - Quiz

7. Formatief handelen
De docent geeft de leerlingen gedurende de les gerichte feedback, feedup en feedforward op de op de inhoud van het werk, de leerstrategie, het gedrag en op zelfsturing. De docent bevraagt willekeurig leerlingen met open vragen. De docent stimuleert kwaliteitsbesef onder leerlingen door bijvoorbeeld leerlingen elkaars werk te laten vergelijken of uitgewerkte voorbeelden te gebruiken, gevolgd door geïnformeerde vervolgstappen.
Noem één voorbeeld van de dominante cultuur in Nederland.

Slide 22 - Open question

This item has no instructions


WAAR OF NIET WAAR?

  
Subculturen passen zich vaak (deels) aan de dominante cultuur aan.
A
WAAR
B
NIET WAAR

Slide 23 - Quiz

7. Formatief handelen
De docent geeft de leerlingen gedurende de les gerichte feedback, feedup en feedforward op de op de inhoud van het werk, de leerstrategie, het gedrag en op zelfsturing. De docent bevraagt willekeurig leerlingen met open vragen. De docent stimuleert kwaliteitsbesef onder leerlingen door bijvoorbeeld leerlingen elkaars werk te laten vergelijken of uitgewerkte voorbeelden te gebruiken, gevolgd door geïnformeerde vervolgstappen.
           Aan de slag
Werkvorm: "Bij welke groep hoor jij?" 🎵👟📱


  • Je ziet straks een aantal plaatjes. Beantwoord de vragen in groepjes van 4
  • 1. Bij welke groep voel jij het meest voelt passen?
  • 2. Welke kleding, muziek, hobby en taal passen bij deze groep? 


  • 1 iemand van het groepje vertelt aan de klas wat jullie hebben bedacht


Slide 24 - Slide

6. Actieve verwerking
De docent maakt expliciet hoe de leerstof actief verwerkt dient te worden. De docent start met modelleren en laat leerlingen vervolgens actief inoefenen. Volgens het 'ik-wij-jullie/jij-wij' principe wordt de ondersteuning geleidelijk afgebouwd. Er wordt gevarieerd in oefentypes en het leerproces wordt zichtbaar gemaakt, bijvoorbeeld met hardop denken opdrachten. Effectieve leerstrategieën zoals zelftesten, gespreid leren, schema’s maken, en samenvatten volgens de Cornell-methode worden expliciet aangeleerd. Dit herkneden van de lesstof helpt bij het bewerken van het lange termijn geheugen
           Werkvorm: Subculturen

Slide 25 - Slide

6. Actieve verwerking
De docent maakt expliciet hoe de leerstof actief verwerkt dient te worden. De docent start met modelleren en laat leerlingen vervolgens actief inoefenen. Volgens het 'ik-wij-jullie/jij-wij' principe wordt de ondersteuning geleidelijk afgebouwd. Er wordt gevarieerd in oefentypes en het leerproces wordt zichtbaar gemaakt, bijvoorbeeld met hardop denken opdrachten. Effectieve leerstrategieën zoals zelftesten, gespreid leren, schema’s maken, en samenvatten volgens de Cornell-methode worden expliciet aangeleerd. Dit herkneden van de lesstof helpt bij het bewerken van het lange termijn geheugen
           Leerdoelen
  • Ik kan uitleggen wat een dominante cultuur is en voorbeelden geven van subculturen in Nederland (R)

  • Ik kan uitleggen hoe subculturen invloed hebben op de dominante cultuur in Nederland. (T1)

  • Ik kan bepalen of het voorbeeld van mijn klasgenoot hoort bij een dominante- of een subcultuur (T2)

  • Ik kan uitleggen waarom het belangrijk is dat in Nederland verschillende culturen samenleven en elkaar beïnvloeden (I).


Slide 26 - Slide

3. Leerdoelgericht werken
De docent geeft het onderwerp, RTTI geformuleerde leerdoelen en de lesopbouw aan. De docent weet de leerdoelen goed te laten aansluiten bij de voorkennis en het (taal)niveau van de leerlingen. Gedurende de les wordt continu een terugkoppeling naar de leerdoelen gemaakt om de mate van beheersing te controleren.   
           Begrippen
           uit deze les
  • Dominante cultuur
  • Subcultuur
  • Multiculturele samenleving
  • Jongerencultuur


Schrijf deze begrippen/ sleutelwoorden in jouw werkboekje!
met betekenis!

Slide 27 - Slide

This item has no instructions


Wat vond jij het leukste van deze les?

Slide 28 - Open question

This item has no instructions

           Vooruitkijken
  • Huiswerk
  • Volgende les meenemen:

Slide 29 - Slide

8. Afsluiting
De docent controleert in de slotfase van de les of de leerdoelen door alle leerlingen behaald zijn en plaatst de les in de context van de betreffende periode. De docent evalueert samen met de leerlingen het leren en het gedrag en blikt vooruit aan de hand van de JdW-planner. 

Einde les

Slide 30 - Slide

This item has no instructions