Mavo-3 5.1 Aan de slag!

• Economie
• Middelbare school

Par. 5.1 Aan de slag!

• Leerdoelen paragraaf 5.1
  
• Instructie paragraaf 5.1
  
• Zelf oefenen, vragen 5.1
• Samenvatting leerdoelen
• Afsluiting
  

Leerdoelen par. 5.1: Aan de slag!

• je kunt uitleggen hoe een arbeidsovereenkomst tot stand komt.
• je leert welke dienstverbanden mogelijk zijn.
  
• je kunt uitleggen wat de wet regelt om een werknemer te beschermen.

Wat wil je later worden?

5.1 Aan de slag! 

Van vacature tot arbeidsovereenkomst:

• vacature op internet/krant/etc.
• solliciteren (brief met cv)
• gesprek (evt. test/toets)
• tekenen arbeidsovereenkomst

5.1 Aan de slag!

Arbeidsovereenkomst (= arbeidsvoorwaarden):

• wat voor werk, aantal uren, loon/salaris
• afspraken volgens CAO (Collectieve Arbeidsovereenkomst) =

1. Arbeidsvoorwaarden die gelden in een bepaalde bedrijfstak
2. Gemaakt door vakbonden en organisaties van werkgevers

5.1 Aan de slag!

Wat voor baan zoek je?

- bepaalde tijd

- onbepaalde tijd

- parttime baan

- fulltime baan

- flexibel contract (uitzendkracht, oproepkracht)

Vragen?

VRAGEN?

Maken:

- Opgave 2 t/m 6

Wat wil je later minimaal verdienen?

5.1 Aan de slag!

• Hebben jullie het over bruto of netto bedragen?
• Wat komt er op je bankrekening?

5.1 Aan de slag!

• Jij denkt in netto geld! De werkgever in bruto geld!

Waarom?

5.1 Aan de slag!

Netto-loon = Bruto-loon - (loonbelasting + sociale premies)

Voorbeeld:

Je ontvangt op je rekening EUR 1.500,- netto.

De loonbelasting bedraagt EUR 500,-.

De sociale premies bedragen EUR 200,-.

De werkgever betaalt EUR 700,- extra bovenop het netto-loon. Het bruto-loon is EUR 2.200,-.

5.1 Aan de slag!

Wetten die werknemers beschermen:

• Arbowet
• Arbeidstijdenwet

Controle door inspectie SZW.

5.1 Aan de slag!

Jong en werken??

• Andere regels...

• Minimumloon vs minimumjeugdloon
  

vanaf 23 jaar en ouder

tot 23 jaar,

percentage van minimumloon

Vragen?

VRAGEN?

Maken (huiswerk?):

- Opgave 7 t/m 10

Afsluiting

• Terug naar de leerdoelen
• Huiswerk: ...