HRM week 7 OP 2 les 12

1 / 20
volgende
Slide 1: Tekstslide
HRMMBOStudiejaar 3

In deze les zitten 20 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

time-iconLesduur is: 30 min

Onderdelen in deze les

Slide 1 - Tekstslide

Slide 2 - Tekstslide

Slide 3 - Tekstslide

Slide 4 - Tekstslide

Hoe heet sinds 1 juli 2015 de vergoeding, die wordt opgenomen bij een ontslag met wederzijds goedvinden en
wordt opgenomen in de vaststellingsovereenkomst?
timer
0:20
A
Ontslagvergoeding
B
Oprotpremie
C
Transitievergoeding
D
Gouden handdruk

Slide 5 - Quizvraag

Slide 6 - Tekstslide

Slide 7 - Tekstslide

Wat is een reden waarom er transitievergoedingen worden betaald
A
Zodat een werknemer geld heeft om zich om te scholen
B
Om de werknemer te bedanken voor zijn inzet

Slide 8 - Quizvraag

Slide 9 - Tekstslide

Slide 10 - Tekstslide

Slide 11 - Tekstslide


timer
3:00

Slide 12 - Open vraag

Slide 13 - Tekstslide

Wanneer hoef je als werkgever geen ontslagvergunning aanvragen
A
ontslag door bedrijfseconomische redenen
B
Ontslag doordat een werknemer langer dan 2 jaar ziek is
C
Bij Ontslag op staande voet

Slide 14 - Quizvraag

Slide 15 - Tekstslide

Slide 16 - Tekstslide

Moet je als werkgever naar de kantonrechter stappen als je vindt dat de werknemer al langere tijd niet goed functioneert?
timer
0:20
A
Nee, je mag de medewerker op staande voet ontslaan
B
Ja, de kantonrechter is waar je moet zijn

Slide 17 - Quizvraag

Slide 18 - Tekstslide

Slide 19 - Tekstslide

Slide 20 - Tekstslide