Ravj H3.3

Welkom
2 MH ||  2022-2023


Hoofdstuk 3



1 / 15
volgende
Slide 1: Tekstslide
EconomieMiddelbare schoolvmbo tLeerjaar 2

In deze les zitten 15 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

time-iconLesduur is: 45 min

Onderdelen in deze les

Welkom
2 MH ||  2022-2023


Hoofdstuk 3



Slide 1 - Tekstslide

Arbeidsmarkt



Vraag naar arbeid  >        Arbeidsmarkt      <        Aanbod van arbeid
Bedrijven                                                        mensen

Slide 2 - Tekstslide

Werknemer             Werkgever 

Slide 3 - Tekstslide



Werknemer (neemt werk)
  • De werkgever moet jou
      loon betalen voor je werk.
  • De werknemer moet op tijd
      komen om te werken.





Werkgever (geeft werk)
  • De werkgever moet de werknemer
      loon betalen voor het werk.
  • De werkgever moet ervan uit kunnen gaan dat de werknemer goed werk levert.
Werknemer en werkgever

Slide 4 - Tekstslide

Iemand die in dienst van een baas betaald werk doet
Iemand die een of meer mensen in loondienst heeft
Werknemer
Werkgever

Slide 5 - Sleepvraag

Twee soorten arbeidsovereenkomsten:

  • de vaste arbeidsovereenkomst (zonder einddatum);


  • de tijdelijke arbeidsovereenkomst (met einddatum).


Flexwerkers hebben een tijdelijke arbeidsovereenkomst.

Slide 6 - Tekstslide

CAO

  • Collectieve Arbeidsovereenkomst
  • Een overeenkomst tussen werkgevers en werknemers over arbeidsvoorwaarden. 
  • Alle bedrijven die onder een CAO vallen, moeten zich houden aan de regels van de CAO
  • Werkgevers vertegenwoordigd door werkgeversorganisaties
  • Werknemers vertegenwoordigd door vakbonden

Slide 7 - Tekstslide

het minimumloon
Het laagste loon dat officieel is toegestaan.

Dit hang er vanaf hoe oud je bent!

Slide 8 - Tekstslide

Wat zou het minimumuurloon zijn van een 15 jarige?

Slide 9 - Open vraag

Minimumloon 2022
Minimumloon 2023

Slide 10 - Tekstslide

Bruto- en nettoloon
  • Brutoloon = afgesproken loon met werkgever
  • Nettoloon = brutoloon - (loonbelasting - sociale premies)

  • TIP: BRUTOLOON IS ALTIJD HOGER DAN NETTOLOON
  • Nettoloon krijg je uiteindelijk op je rekening en kun je dus daadwerkelijk uitgeven. 

Slide 11 - Tekstslide

3.3 Hoe is het geregeld?
Brutoloon
Brutoloon is je uurloon X het aantal gewerkte uren

bijv. je verdient 13,78 per uur
je hebt 64 uren gewerkt
dan is je brutoloon: 13,78 x 64 = 881,92

Slide 12 - Tekstslide

Arbowet
Arbeidsomstandighedenwet = Arbowet
De werkgever moet zorgen voor:
  • veiligheid
  • gezondheid
  • welzijn
Ook is er de arbeidstijdenwet. Hier staat in hoe lang je mag werken en hoeveel rust daartussen moet zitten 

Slide 13 - Tekstslide

Waarom moeten de werknemers beschermd worden?

Slide 14 - Open vraag

Aan de slag
Maken paragraaf 3.3 (vanaf bladzijde 76)
Klaar? Herhalingsopdrachten
Hoe? Eerste 5 minuten in stilte en individueel

Slide 15 - Tekstslide