Belbin

Wat gaan we vandaag doen?


  • Rollen binnen een team volgens de theorie van Belbin.

1 / 11
volgende
Slide 1: Slide
newEditorOnderwijsassistentenMBOStudiejaar 3

In deze les zitten 11 slides, met tekstslides.

time-iconLesduur is: 90 min
Dit is niet oké

Onderdelen in deze les

Wat gaan we vandaag doen?


  • Rollen binnen een team volgens de theorie van Belbin.

Lesdoelen

  • Je benoemt de missie en visie van de organisatie waar jij stage loopt.

  • Je hebt de structuur getekend van de organisatie waar jij stage loopt.

  • Je kent de teamrollen van Belbin.

  • Je weet welke rol het meeste bij jou past.

  • Je kunt de theorie van Belbin toepassen bij het samenstellen van een groep.


Werken binnen een organisatie


Als je werkt binnen een team, maak je vaak onderdeel uit van een groter geheel, een:

Organisatie


Elke organisatie heeft eigen doelen, structuren en manieren van werken.


Het is belangrijk je hier in te verdiepen wanneer je ergens gaat werken.

Opdracht: verdiepen in missie/visie en structuur vd organisatie. (20 min)

  • Zoek op wat de missie en visie is van je BPV organisatie.

  • Noteer dit op een A4


  • Missie: Waar sta je als organisatie

  • Visie: Waar ga je voor als organisatie, wat is je toekomstdroom

Opdracht 1

  • De structuur van een organisatie kun je ook schematisch weergeven.

  • Teken op het A4 het organigram van jou organisatie.

Opdracht 2

Opdracht 3

  • Uitwisselen in 2 tallen.

  • Het A4 lever je in bij de docent:


  1. Noteer je naam.

  2. Noteer de naam van je organisatie.


Meredith Belbin:

  • Britse wetenschapper

  • Geboren in 1926

  • Bekend van onderzoek naar effectiviteit binnen managementteams.

  • Ontdekte dat iedereen steeds dezelfde rol aanneemt bij een samenwerking.

Zes succesfactoren voor Teamwork

Een oefening

  • Verdeel de klas in 2 groepen.

  • Je krijgt een opdracht van de docent.

  • Je mag niet praten tijdens de opdracht.

  • Per 1 ronde 1 minuut de tijd.

Reflectie teamrollen

Schrijf op:

  • In welke Belbin-teamrol herken je je eigen gedrag bij het Samenwerkingspel. Op welke manier?

  • Welke teamrollen herkende je nog meer in de opdracht Samenwerkingsspel? Op welke manier?

  • Van welke teamrollen waren er tijdens het spel volgens jou te veel of juist te weinig? Waarom?


Noteer je antwoorden, je hebt deze nog een keer nodig.

Welke rol past bij jou? Doe de test!

https://www.123test.nl/groepsrollentest/



Reflectie teamrollen van Belbin

  • Komt uit de test dezelfde teamrol als die je hebt opgeschreven na de opdracht?

  • Herken je jezelf in de teamrollen die uit de test komen? Waarom wel/niet?


Bewaar ook deze antwoorden. Je hebt die nodig in lesweek 6/7