Burgerschap P4 - Lesweek 3 - 16 t/m 20 mei 2022

Burgerschap
Periode 4 - Lesweek 3
16 t/m 20 mei 2022
1 / 13
volgende
Slide 1: Tekstslide
BurgerschapMBOStudiejaar 1

In deze les zitten 13 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 2 videos.

time-iconLesduur is: 120 min

Onderdelen in deze les

Burgerschap
Periode 4 - Lesweek 3
16 t/m 20 mei 2022

Slide 1 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Programma
  • Werk (5 minuten)
  • Arbeidscontracten (5 minuten)
  • Arbeidsmarkt (20 minuten)
  • Skils (5 minuten)
  •  Werken aan skillsopdracht (25 minuten)

Slide 2 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Wat is voor jou de MEEST belangrijkste reden om te (gaan) werken?
Iets kunnen betekenen voor anderen
Hoge status bereiken
Veel geld verdienen
Contact met anderen
Jezelf ontwikkelen (goed worden in iets)

Slide 3 - Poll

Klassengesprek n.a.v. de antwoorden. Wat zijn de overeenkomsten/verschillen binnen de klas?
Wat is voor jou de MINST belangrijkste reden om te (gaan) werken?
Iets kunnen betekenen voor anderen
Hoge status bereiken
Veel geld verdienen
Contact met anderen
Jezelf ontwikkelen (goed worden in iets)

Slide 4 - Poll

Klassengesprek n.a.v. de antwoorden. Wat zijn de overeenkomsten/verschillen binnen de klas?
Soorten arbeidscontracten
Vast contract: onbepaalde tijd, baanzekerheid, vertrouwen van werkgever,
je moet voldoen aan de verplichtingen

Flex contract: 0-uren contract, voor bepaalde tijd zekerheid,
ervaring opdoen in verschillende functies, na einddatum op zoek naar iets nieuws

ZZP: einddatum staat in overeenkomst, vrijheid om werkplek/werktijd te kiezen,
je kiest je eigen opdrachtgevers/collega's, wisselende inkomsten, geen salaris bij ziekte

Wat heb je nu bij jouw bijbaan? Wat zijn jouw rechten/plichten?

Slide 5 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Welk soort contract heeft jouw voorkeur na jouw studie?
A
Vast
B
Flex
C
ZZP

Slide 6 - Quizvraag

Laat studenten hun antwoorden toelichten.
Kansen op de arbeidsmarkt
1. Kansberoepen: beroepen met veel kans op werk met goed salaris, zoals ...

2. Krapteberoepen: beroepen met moeilijk vervulbare vacatures.
Nog meer kans op werk dan bij de kansberoepen, zoals ...

3. Overstapberoepen: beroepen waarin weinig werk te vinden is, maar die wel een kans bieden om een ander soort beroep uit te oefenen, zoals ...

Slide 7 - Tekstslide

Verdeel de klas in 3 groepen.

Laat iedere groep 3 voorbeelden vinden per categorie. Daarna klassikaal nabespreken.

Mogelijke antwoorden:
1. installatiebranche, maakindustrie
2. grondwerker, verpleegkundige, programmeur
3. verkoper, medewerker bedrijfsrestaurant, administratief medewerker

Slide 8 - Video

Deze slide heeft geen instructies

Hoe ziet de 'wereld van morgen'
er volgens jou uit op onze arbeidsmarkt?
(met andere woorden: wat verandert er?)

Slide 9 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

Slide 10 - Video

Deze slide heeft geen instructies

Slide 11 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Welke skill (21-eeuwse vaardigheid)
heb jij dit studiejaar het meest ontwikkeld?
Vertel kort waar je dat aan merkt

Slide 12 - Open vraag

Deze slide heeft geen instructies

14KD Kritische Burger
Deel 3: Loopbaan en toekomst
Huiswerk deze week
 
De arbeidsmarkt is aan het veranderen, daardoor veranderen beroepen ook.
1. Benoem 2 beroepen die na de coronacrisis zijn veranderd en leg uit
wat er veranderd is (1 punt)
2. Welke veranderingen verwacht je de komende jaren in het juridische/ financiële werkveld? Licht minimaal 2 veranderingen toe (2 punten)
3. Welke van de 21-eeuwse vaardigheden zijn voor jouw toekomst het meest belangrijk?
Noem er 2 en leg uit waarom (2 punten)

Slide 13 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies