WNR les 6 / 2025 - 2026

Module Werknemerschap en Recht
Herhaling en afsluiting Module WNR


Fase 1; kennismaking
les 6
1 / 20
volgende
Slide 1: Tekstslide
BeroepsorientatieMBOStudiejaar 1

In deze les zitten 20 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

Onderdelen in deze les

Module Werknemerschap en Recht
Herhaling en afsluiting Module WNR


Fase 1; kennismaking
les 6

Slide 1 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Regels
  • Oortjes, pet en  jas af en uit!
  • Telefoons op stil en uit het zicht
  • Tassen op de grond
  • Drinken met afgesloten dop is toegestaan
  • Als de een spreekt dan luistert de ander
  • Denk aan je beroepshouding



Slide 2 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

check in

Slide 3 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Startopdracht
Denk na over een situatie uit je eigen leven (bijvoorbeeld in  school, werk of persoonlijke omgeving) waarin je een (kern)waarde hebben toegepast. Schrijf dit in een paar zinnen op.

Slide 4 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Programma
Lesdoelen
Herhaling lesstof
Formatieve toets
Nakijken en beoordeling toets

Slide 5 - Tekstslide

Deel 1: 90 min

5 min. Welkom en AWR
5 min. Jezelf voorstellen (als je een nieuwe klas hebt)
2 min. lesdoelen
8 min. Energizer
5 min opbouw vak
5 min uitleg eindopdracht/ leeractiviteiten
5 min voorkennis check vragen
20 min Leeractiviteit 1
20 min Leeractiviteit 3
5 minuten afsluiting

80 min. totaal




Lesdoelen

Aan het einde van de lessen  kan ik:

  • De zes kernwaarden in de zorg benoemen en toelichten.
  • Het belang van ethiek begrijpen en kan voorbeelden van ethische dilemma's in de zorg geven.
  • Leg ik het verschil uit tussen protocollen, richtlijnen en regels en het belang ervan in mijn beroepshouding.






Slide 6 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Herhaling lesstof

Slide 7 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Wat is het belangrijkste verschil tussen een protocol en een richtlijn?
A
Een protocol is verplicht, een richtlijn is een suggestie.
B
Een protocol bevat adviezen, een richtlijn bevat regels.
C
Een richtlijn is verplicht, een protocol is een suggestie.
D
Een richtlijn is hetzelfde als een regel.

Slide 8 - Quizvraag

In de wet is bijv vastgelegd wat het minimum aantal vakantiedagen is en dat werknemer deze zelf mag opnemen. 
Echter is dit onwerkbaar dus hoe dit dan wordt ingevuld wordt vaak vastgelegd in een CAO/ contract tussen werkgevers en werknemers. 
Een protocol wordt meestal gebruikt om...
A
Alleen suggesties te geven voor gedrag op school.
B
Strikte regels op te stellen voor uitzonderlijke situaties.
C
Algemene adviezen te geven over verschillende onderwerpen.
D
Een reeks stappen voor te schrijven die altijd gevolgd moeten worden.

Slide 9 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

Welke van de volgende situaties valt onder een regel?
A
Het stappenplan voor het melden van ziekte bij school.
B
Het advies om je lessen goed voor te bereiden.
C
Het niet mogen roken op school.
D
Het volgen van een werkinstructie bij een project.

Slide 10 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

Welke wet regelt langdurige zorg voor mensen die 24 uur per dag zorg nodig hebben, bijvoorbeeld vanwege een ernstige handicap of chronische ziekte?
A
Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO)
B
Wet zorg en dwang (WZD)
C
Wet langdurige zorg (WLZ)
D
Algemene verordening gegevensbescherming (AVG)

Slide 11 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

Welke wet gaat over het beschermen van persoonsgegevens en de privacy van burgers?
A
Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (KWZ)
B
Algemene verordening gegevensbescherming (AVG)
C
Wet zorg en dwang (WZD)
D
Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO)

Slide 12 - Quizvraag

Deze slide heeft geen instructies

6 kernwaarden MZ
Hoe kunnen de kernwaarden toegepast worden in de praktijk?

Slide 13 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Wheel of werknemerschap en recht

Slide 14 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Formatieve toets
SSSSSSSSSSSSSSSST

timer
30:00

Slide 15 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Pauze als je toets klaar is / blijf in de buurt van het lokaal!
timer
10:00

Slide 16 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Nakijken toets
Jullie kijken de toets van een medestudent na
Iedereen krijgt een nakijktoets, je gaat de toets van je medestudent beoordelen. 
Dit is minder makkelijk dan je denk! 

Kijk goed naar de puntenverdeling!
Je beoordeeld met een onvoldoende, voldoende of goed

Slide 17 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Eindopdracht
Zorg dat je de eindopdracht op tijd inlevert!

Deadline 14 november 2025, 
Voor 17.00 uur

Slide 18 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Feedback

Slide 19 - Tekstslide

Deze slide heeft geen instructies

Ik ben klaar voor de eindopdracht
😒🙁😐🙂😃

Slide 20 - Poll

Deze slide heeft geen instructies