Output inventarisatie teamwaarden
Samenvatting in kernwoorden/zinnen:
- Verfijnder
- Scherper, te soft, meer aansluiten bij de student
- Woorden respect, betrokken, professionaliteit worden gemist
- Wat wordt het vervolg
- Eerst met het team aan de slag, voor verdere stappen (uitkomst MTO); duidelijke rode lijn in totale onderwijs, transparantie
- Verschillende kijk en uitvoering van de waarden, hoe komt dat samen?
- Hopelijk kunnen wij de waarden zo vormgeven dat de studenten het overnemen
- Vooral de wij-vorm voelen (docent en student)
- Aandacht voor open aanspreekcultuur en feedback geven aan elkaar (docenten), is veiligheid voor nodig
- Leidt dit ook naar inspirerend en activerend onderwijs?
- koppeling maken naar docentschap/mentoraat; welke eigenschappen/kwaliteiten heb je nodig
- R1: Bij onze opleidingen mag je je beste zelf zijn. R2: Bij onze opleiding hebben we oor en oog voor de ander.