B1-K1 Dienst theorie Thema 3: veiligheid les 3

• newEditor
• Dienstverlening
• MBO
• Studiejaar 1

Veiligheid op School en Werk: Pesten en Discriminatie

Learning objective

Leerdoel

Aan het einde van de les kun je pesten en discriminatie herkennen en weet je hoe je ermee om kunt gaan.

Wat weet je al over discriminatie op school en werk?

Wat is Pesten?

Pesten is herhaaldelijk gedrag dat bedoeld is om iemand te kwetsen of te vernederen.

Voorbeelden:

• vervelende opmerkingen,

• grapjes, negeren,

• schelden,

• gebaren,

• spullen afpakken,

• digitaal pesten.

Wat is pesten?

A

Hulp bieden

B

Boos kijken

C

Herhaaldelijk kwetsend gedrag

D

Eenmalige grapjes maken

Wat is een voorbeeld van pesten?

A

Feedback geven

B

Middelvinger opsteken

C

Alleen sporten

D

Schelden

Welke vorm van pesten is digitaal?

A

Negatieve DM's sturen

B

Foto's whatsappen

C

Iemand op de fiets achtervolgen

D

Iemand niet uitnodigen voor je sporteam

Discriminatie in Nederland

Discriminatie is het anders behandelen van mensen op basis van kenmerken zoals ras, geslacht of leeftijd.

22% van de leerlingen voelde zich in 2018 gediscrimineerd, vooral met migratie- of lhbt-achtergrond.

Bijvoorbeeld: overgeslagen voor promotie, minder loon, beledigingen, rotklussen.

Wat is discriminatie?

A

Een vorm van respect

B

Gelijke behandeling van iedereen

C

Een wettelijke verplichting

D

Anders behandelen op basis van kenmerken

Wat percentage voelde zich gediscrimineerd in 2018?

A

22% van de leerlingen

B

35% van de leerlingen

C

50% van de leerlingen

D

10% van de leerlingen

Wie voelt zich vooral gediscrimineerd?

A

Leerlingen zonder vriendengroep

B

Leerlingen met sportachtergrond

C

Leerlingen met hoge cijfers

D

Leerlingen met migratie- of lhbt-achtergrond

Onbewuste Discriminatie

Discriminatie kan onbewust gebeuren door vooroordelen en stereotypen.

Wat kan je doen?
Praat erover, zoek hulp van een vertrouwenspersoon, en meld pesterijen en discriminatie.

Hoe zou jij reageren?

Kijk deze video en maak met je groep een poster

Omgaan met agresse

De-escaleren: ervoor zorgen dat het niet uit de hand loopt

• blijf rustig

• blijf beleefd

• houd oogcontact

• behandel de ander met respect

• ga niet in discussie

• stel een grens aan gedag

• roep om hulp

Ongewenst gedrag voorkomen

Ongewenst gedrag kan bespreekbaar zijn. Zo voorkom je een volgende keer

• Samen oplossen

• Ervaringen delen van de situatie

• Uitstraling: denk aan je houding

Schrijf 3 dingen op die je deze les hebt geleerd.