Dagbesteding les 16 week 8

• Welzijn
• MBO
• Studiejaar 1

Activiteiten aanbieden les 2

les agenda 

• Terugblik vorige les
• Behandelen theorie
  
• Opdrachten zelfstandig maken
• Laatste 10 minuten gezamenlijke les afsluiting d.m.v. een toets

• Heeft iemand nog iets te melden?

Hoe observeer je?

Wat doe je bij verbaal gedrag observeren

1. kijken naar de lichaamstaal
2. luisteren naar wat iemand zegt

Noem drie hulpmiddelen die je kunt gebruiken bij een observatie

Als je gaat observeren maak je van te voren een plan, je werkt dus planmatig

1. juist
2. onjuist

Activiteiten aanbieden

Thema 2

Hoofdstuk 4 Methodisch begeleiden bij dagbesteding, paragraaf 4.3

Leerdoel: aan het einde van de ken je de soorten doelen en kun je een SMART doel formuleren. 

Van hulpvraag naar doel

• Het hoofddoel is wat je uiteindelijk wilt bereiken.  Dit hoofddoel kan worden opgedeeld in subdoelen en werkdoelen. 

• Een subdoel is een kleiner onderdeel van het hoofddoel dat je vaak specifieker hebt geformuleerd.

• Een werkdoel gebruik je om gericht ergens aan te werken. Het werkdoel is een doel dat je door je inspanningen kunt bereiken.

Wat weten jullie al van SMART doelen?

Belangrijkste regel 

Specifiek zijn 

Waarom is meer sporten of meer afvallen geen specifiek doel?

Specifiek

• Voorkomen dat het doel vaag is.
• Wat moet ik doen om dit doel te behalen?
• Wat wil je bereiken?
  
• Wie zijn erbij betrokken?
  
• Waar ga je het doel uitvoeren?
  
• Is het een concreet doel?
  
• Waarom wil je dit doel bereiken? 

Meetbaar 

Wanneer weet je of je je doel hebt bereikt? Je doel moet meetbaar zijn. Bij afvallen kun je kiezen voor aantal kilo’s. Bij sporten kun je kiezen voor het aantal sportsessies per week.

 

Acceptabel

• Sluit het doel aan bij de opdracht?
• Je weet waarom je het doel wilt bereiken

Realistisch 

• Is het doel haalbaar?
• Niet te moeilijk en niet te makkelijk

Tijdgebonden

• Wat is de periode dat het doel gerealiseerd moet zijn?
• Wanneer ben je klaar?
  
• Wanneer is het doel behaald? 

Waarom moeten doelen SMART geformuleerd worden?

• Je weet wat je moet doen/ gericht te werk
• Je vergroot daarmee de kans dat je het doel behaald 
• Je kan controleren of je het doel hebt behaald 
• Zelfvertrouwen op te bouwen (ik kan het!)

Voorbeeld SMART doel 

Op 25 september 2021 fietst Jan zelfstandig van de dagbesteding naar zijn woonvorm

TIPS om doelen smart te formuleren 

Niet toepassen:

• meer
• beter

Wel toepassen:

• Ik
• kan 
• Wat zie je of hoor je als je het doel hebt gehaald 

Op 1 december 2021 weeg ik 65 kilo

1. Wel SMART geformuleerd
2. Niet SMART geformuleerd

Ik wil dat kindje N. tijdens het ontbijt voldoende eet.

1. Wel SMART geformuleerd
2. Niet SMART geformuleerd

Waarom moeten doelen SMART geformuleerd worden?

1. Dat is slimmer
2. Om te checken of ze behaald zijn
3. Het staat mooier
4. Om tussentijds te checken of je de goede dingen doet

Begin situatie vaststellen

Zet de stappen van de methodische cyclus in de juiste volgorde.

SMART Doelen 

Evalueren

plan maken

Uitvoeren

Stap 1

Stap 2

Stap 3

Stap 4

Stap 5

Geef een voorbeeld van een SMART doel

Waar staat de afkorting SMART voor?

Aan de slag!

Maak de volgende verwerkingsopdrachten in je digitale werkomgeving Dagbesteding MZ: Thema 2, opdracht 1a t/m 2e van 2.4 Methodisch begeleiden van dagbesteding

Let op! Laatste 10 minuten wordt je weer verwacht in de digitale lesomgeving