vergrijzing en Demografisch dividend

VN, https://www.un.org/en/development/desa/population/publications/pdf/ageing/WorldPopulationAgeing2019-Highlights.pdf
1 / 13
next
Slide 1: Slide

This lesson contains 13 slides, with interactive quiz and text slides.

Items in this lesson

VN, https://www.un.org/en/development/desa/population/publications/pdf/ageing/WorldPopulationAgeing2019-Highlights.pdf

Slide 1 - Slide

Slide 2 - Slide

https://www.un.org/en/development/desa/population/publications/pdf/ageing/WorldPopulationAgeing2019-Highlights.pdf

Slide 3 - Slide

Wat is demografisch dividend?
A
Een uitkering vanaf een bepaalde leeftijd
B
Een fase in de demografische transitie
C
Een premie als je kinderen krijgt
D
Nooit van gehoord, vertel meer!

Slide 4 - Quiz

De fase voor vergrijzing: 
Demografisch dividend

Slide 5 - Slide

driehoek ,      granaat,    ui
grijze druk
Groene druk
Werkende bevolking

Slide 6 - Slide

Slide 7 - Slide

Dividend of Disaster?
Voorbeeld Egypte
(Gould, 2015)
"Demografisch dividend" mogelijk vanaf ca 2005 Maar: Politieke onrust en economische crisis sinds 2010. Jeugdwerkloosheid 40% (2012) 
Foto Daily mail, 2011

Slide 8 - Slide

Demografisch dividend benutten?
- uitgaven onderwijs minimaal constant houden
- UPE* vaak wel in zicht; instroom VO verhogen
-investeren in structurele veranderingen economie
- en in de tweede helft van je demografisch gunstige periode: voorsorteren op vergrijzing

*Universal Primary Education

Slide 9 - Slide

 Brazilië socio-economisch (tot 2010)
Sterke economische groei
Teruggang ongelijkheid
Lage uitgaven aan onderwijs
Bolsa familia
Hoge uitgaven per oudere
Cash transfers oud - jong

Sicsu, 2016, cc

Slide 10 - Slide

Jeugdwerkloosheid: ca 20%
Kinderarbeid 8-14: ca 8% (Ecuador: 4% !)
Bovenbouw VO: 55% vd jongens, 64% vd meisjes
PISA scores: "dismal" (Levy, 2013, p. 197)

Slide 11 - Slide

Bolsa Familia
Conditional cash transfer program
Verplichtingen zoals bezoeken consultatiebureau, aanwezigheidsplicht school
Nu aantal kinderen afneemt: optie om te verlengen tot 15+?

Slide 12 - Slide

Pensioen in Brazilië
  • Na 30 dienstjaren
  • Informele sector betaalt niet mee, krijgt wel (met 55/60 jaar)
  • Pensioenen essentieel in armoedebestrijding ouderen
  • en hun families

Slide 13 - Slide